文档介绍：蔺家庄小学教师德育工作
量化评估考核细则
为全面贯彻党的教育方针，重视学生的思想品德教育工作，打造出一支团结协作、迎难而上、依法执教、育人为本的教师团队，培养出一个团结友爱、遵纪守法、勤奋好学、文明卫生、礼貌
蔺家庄小学教师德育工作
量化评估考核细则
为全面贯彻党的教育方针，重视学生的思想品德教育工作，打造出一支团结协作、迎难而上、依法执教、育人为本的教师团队，培养出一个团结友爱、遵纪守法、勤奋好学、文明卫生、礼貌待人的班集体。本学年以师生思想品质为突破口，重点做好师德建设工作，抓好学生的思想健康教育工作。 为切实抓好这项工作， 学校决定对全体教师实行量化评估考核机制， 以激励班主任更好地做好班级工作， 任课教师做好学科培育工作，使我们的校园变得安定和谐、干净美丽，
为我们的学生成才奠定基础。 下面就教师进行量化评估， 满分 100 分，加分、扣分在 100 分的基础上加、扣分。 60 分以上为合格， 60 分一下视为不合格。 其中 90 分以上为德育考核优秀， 评优评先优先考虑，并按照排名推荐学校年度总优秀。
一、政治思想
1、政治态度：教师遵守宪法，教育法、教师法等法律法规。维护
祖国统一，加强民族团结，政治立场坚定。不参与宗教迷信活动，不
穿戴有宗教迷信色彩的服饰， 不说不利于民族团结的话， 不做不利于
民族团结的事。（涉及一项情节严重者考核视为 不合格）
2、 政治学****br/>1）学校组织的政治学****活动，无故 缺勤，一次扣 1 分；迟到、早退扣 分；
2）政治学****笔记要求记录认真，内容有主次之分。每周检查、抽查、签批，笔记未及时记录、心得体会、测试卷未 及时交的一次扣
分。限期整改仍然 未交的一天扣 分。学期末未交的扣 2 分。
内容不符或抄袭各扣 1 分。
3、教师职业道德：
1）遵纪守法，不赌博，不吸烟，不参与不文明、 不健康的活动。违反师德规范造成恶劣影响者德育 考核不合格。
2）教书育人，为人师表，爱岗敬业，不敷衍塞责，误人子弟。在教育教学中注重学生“德、智、体、美、劳”全面发展，不可只重视智育，忽视其他方面教育。 如因不注重思想教育引发恶性事件德育考核不合格。
3）热爱学校，团结协作，关心集体，做到视校为家。珍惜和爱护学校财产，服从工作大局，服从领导安排，同事之间团结友爱。不做有损集体荣誉的事，不造谣，不传是非等不良行为。有其行为造成严重后果者每人次 扣 5 分。
4）诚实守信，作风正派。要以身作则，向学生传播现代文明，自觉抵制不良风气。如有散步消极言论，讽刺打击先进，传播宗教、迷信、邪教思想等行径的 扣 5 分。
5）因工作失误造成学生或同事人身健康受到伤害严重的 考核不合格，并给予处分。
6）因工作失误造成学校资产严重损失的考 核不合格 ，并给予处
分。
（7）举止端庄，语言文明，衣着得体整洁。
、穿奇装异服，穿拖鞋，背心，超短裙，短裤进教室，染发、染指甲。
B、校内吸烟、饮酒，酒