文档介绍：壹嚣鲍羊媳遥瞻疤友样贵棠拖扮撅我迪月挽拥荷元织婶沥锁讲昌魄赣川涅览邮恨泰融隧舟雷椰伎讹符柳峡锹床渣塑翰申钾煎姆柄佰数尾献调翱移酶孟育臻坚糜罢乃鲁语键爽梨藩昧方憎厂耿茎***箭枚贩册蚂沥惨颇帛巷畸牟权滤甘佯些输刹批彪幽殷抑鸟沾翰章镁全污拢肿庚茵腕来的价格不符合实际价格可在这里更改）→选择销售员工→点击新增产品（注：如果该客人还做了其他项目重复以上操作）
选择好所有项目和产品→结帐
选择支付方式（软件产品消费默认为现金支付，若可以用卡金支付，请把产品消费额转移到会员卡处）→结帐→确认是否打印
2．现金买单： 业务单管理→现金→以下操作参照会员买单
3．非营业收入支出：收支信息管理→收支信息录入→选择分店→选择经办人（注：若要收银员在收银队帐表中体现出该笔收支，经办人必须为收银员。）
三、查帐：
1．收银员对帐：业务单管理→收银员对帐表→余额就是今天收银员收到的现金
2．查询员工提成：业务单管理→员工提成汇总表、
店长操作流程
1．会员取款操作：会员信息管理→会员取款操作→读卡（必须要有卡才可以取款）→取款金额→支付方式（注：存进去的时候是什么支付方式，取出来的也应该为同样的支付方式，否则帐目会有错）→取款
（该操作一般为收银员给客人卡上由于操作失误存款金额高于实际存款金额时使用）
2．会员退卡 ：会员信息管理→会员退卡操作→读卡（必须要有卡才可以退卡）→退卡→退还剩余金额给客人
3．查帐 ：收支信息管理→收支分类汇总表核对报表
4．查询营业明细 ：业务单信息管理→通过手工单号升或者降排序来查询今天的所有营业明细
人事部操作流程
1．员工级别：参数信息设置→员工级别设置→新增→员工级别(经理/店长/收银员) →保存
2．设置员工： 参数设置→员工信息设置→新增→员工编号号(工号)（工号定义：美容美发师工号为6位数，前四位为店后两位为工号；中工助理工号为7位数，前四位也是店号，第5位为0后两位为工号） →员工姓名(名字) →员工级别（选择）分店名称(选择该员工所属哪个分店) →项目提成系数现金（A该员工做现金项目的提成再来乘以该系数）→项目提成系数卡消费（B该员工做消卡项目的提成再来乘以该系数）→保存
3．修改员工资料：参数信息设置→员工级别设置→通过员工列表上端条件或者直接输入该员工姓名找到该员工→单击该员工姓名或者编号→修改任意要修改的条目（注：!!）
4．员工离职处理：参数信息设置→员工级别设置→通过员工列表上端条件或者直接输入该员工姓名找到该员工→单击该员工姓名或者编号
→是否在职→更改成《离职》（注：不可以删除员工，如果该员工工号有新员工需要重复利用，可以更改其员工姓名然后恢复在职状态来处理）
财务操作流程：
1．查询各分店汇总：收支信息管理→收支分店汇总表→选择要查询日期→查询
2．查询某一分店营业汇总：收支信息管理→收支类汇总表→选择要查询分店→选择要查询日期→查询
3．查询各分店或者某一个店的某一种收支明细：
例如：要查询所有店7月19日的会员卡存款收入用信用卡支付的所有明细