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领导干部素质提升培训班心得体会
今年 0月23日至30日，本人有幸赴xx民族学院，参与“领导干部素养提升培训班”学习，主动权，构筑开展的新优势，赢得开展的加速度。”针对学习考察期间我们万山干部发出的不同声音，我振振有词地说：“这次我们外出学习培训，不能机械复制、照搬、‘3d打印’人家的开展模式，我们要学习人家的思维模式、开展理念，进一步解放我们的思想，掀起“头脑大风暴”，不断改革创新，探究出山区特色开展之路。”听了这番“开导”，大家频频点头地说：“班长，你说得有道理，我们谨慎学习领悟，回去后渐渐咀嚼、思索……”
凯旋归来后，我始终冥思苦想：作为欠兴旺欠开发的咱们万山，如何变更我们干部的思维模式、开展理念呢？如何实现思想大解放呢？经过焚膏继晷地重温课堂笔记、手机照片后，我认为要做到如下四点：一是敢于正视自己实际存在的问题，英勇面对自身存在的差距。我们之所以贫困，可以说在很大程度上是我们自身思想上的贫困，是我们观念上的沾沾自喜，总以为自己资源丰富、民风淳朴、生态完好，然后就躺在上面睡大觉，得过且过。要想实现万山开展的加速度，首要任务就必需实现思想上的大突破，在看到我们已有丰富资源、具备美丽生态环境的根底上，还要谨慎分析我们所处的地理位置并不是很优越、我们所拥有的交通条件并不能与兴旺地区“同日而语”，我们所具备的效劳实力还远远不能适应社会快速开展的须要，等等。只有认清并正视自身存在的问题，英勇面对自己存在的差距，并想方设法地造就我们改革创新、干事创业的思想观念，我们才有可能也才有时机发挥已有潜能，青出于蓝。二是擅长逆向思维，具有另类思维实力和方式。如何打造旅游强区吸引游客，如何才能让经济兴旺地区的有钱人梦寐以求来xx，这的确须要我们换种思维进展传播和包装，用逆向思维的方法来考虑和筹划。此时此刻经济兴旺城市水污染紧要、空气污染紧要，有好多城市人想到我们这些偏远的小城市居住、旅游，我们能不能抓住这一机遇，来一次思维大逆转，宁愿不要高污染的企业、大工程，宁可开展慢一点，始终保持“适度开展”的新常态，尽全力保住青山绿水。三是注意观大势，思维具有前瞻性。我们抓开展切忌只埋头走路不抬头看天，要留意探究国家法律法规和大政方针不落伍，纵观天下开展大势不落伍。思维有前瞻性，工程才能可持续，开展才会高效益，社会才能常稳定，特殊是在招商引资工程中我们必须要超前思维，决不能干那种断子孙路、挨子孙骂的事情。四是大胆破除不适应科学开展的制度与体制，建立和完善有利于经济社会开展的目标考核评价机制。由于思想的不解放，按部就班走老路，很多工作没有创新，上级要求怎么干就怎么干，上级没有要求的坚决不干，使得各级围绕考核指标抓工作，责任状层层往下签，有时甚至将出了几期简报、刷了几幅标语、写了几万字的读书笔记等都作为考核的硬性指标，这样一来，难免就会出现工作被动应付过多、开拓创新过少，弄虚作假过多、实事求是过少，把心思用在细心迎接检查考核过多、把精力用在一心一意图谋开展过少，造成形式主义和官僚主义，一方面经济社会开展指标上不去，一方面疏远了党群干群关系。因此，很有必要拿出改革的方法，以xx年全面建成小康社会为目标，建立和完善有利于转型开展的目标考核评价