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初级职称评审工作细则.doc

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初级职称评审工作细则.doc

上传人:临近再说 2022/5/4 文件大小:73 KB

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初级职称评审工作细则.doc

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撰写人:___________日 期:___________
位一般技术业务辅助性工作的实际能力并掌握基本的专业技术基础知识,能较好地履行本岗位职责,能在他人的指导下较好地完成一定的业务技术工作,且符合以下条件之一:
1.高中毕业(含职业高中,下同)从事本专业技术工作满四年;
2.中专或大学专科毕业从事本专业技术工作满一年。
(二)助理工程师评审条件
必须具有完成本岗位一般性技术工作的实际能力和较系统的专业技术知识,能较好的履行本岗位职责,独立完成一定的业务技术工作,且符合以下条件之一:
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1.中专或高中毕业并取得技术员资格后从事本专业技术工作满四年;
2.大学专科毕业并取得技术员资格后从事本专业技术工作满二年,或大学专科毕业从事本专业技术工作满三年;
3.大学本科毕业从事本专业技术工作满一年。
(三)初级职称评审其他条件
1.需取得1个科目(模块)全国专业技术人员计算机应用能力考试成绩合格证书,取得原省政府人事部门计算机应用能力考核中级合格证的视为1个模块,计算机专业中专以上毕业或申报当年12月31日前满50周岁的人员可以免考。
2.专业技术人员在任现职期间内每人每年须脱产进修12天(不含单位每周组织的政治学****时间),继续教育原则上应为人事部门或湘煤大学组织的专业技术培训,其他机构组织的培训需提供组织单位提供的相关证明或学****登记材料。
第九条 评审材料
(一)材料内容
1.《专业技术人员职务任职资格评审表》2份/式;
2.《参评人员资格审查意见表》1份/式;
3.《个人述职评议情况表》1份/式;
4.《送审材料审核责任卡》1份/式;
5.《年度考核表》复印件,按申报年限要求1份/年;
《述职报告》4份/式;
7.《申报材料真实性承诺书》1份/式;
8.《拟申报材料公示表》1份/式;
9. 参评论文1篇(合格)或工作总结材料1份/式(不少于3000字,单位核实并在标题上盖章);
10. 毕业证、任现职资格证书、聘书(员晋助理)、继续教育证书、计算机等级合格证书原件及复印件1份/式,奖励证书、身份证复印件1份/式;
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11. 其他材料。
(二)材料整理说明及要求
1. 评审材料中所有复印件均需签“与原件相符”字样并签署审核人姓名和加盖单位公章;《述职报告》上必须加盖公章并签写“本人述职内容属实”字样,复印件的贴写必须使用A4白纸作底。
    2. 送审参评材料需按顺序将“参评资格审查材料”和“任职资格评审材料”分别装订,每本材料必须分别标有 “×××同志申报×××职务参评资格审查材料”和“×××同志任职资格评审材料”的封面与目录。所有参评材料中除《参评人员资格审查意见表》、《专业技术职务任职资格评审表》不装订外,其他材料均应按此要求装订成册,《专业技术职务任职资格评审表》如系打印,则正反两面均需打印,并需用胶固定装订。
3. 申报者需在《专业技术职务任职资格评审表》上贴像片外,需另交近期2寸免冠照片1张。
4. 评审材料要求全、齐、准、清,凡不符合要求的材料,集团公司职改办将不予接收和资格审查。
5. 相关表格可到湖南省人力资源和社会保障厅网站(网址:/)及集团公司《专业技术职务评审管理办法》附件中下载。
第十条 评审权限
(一)有独立评审权的单位(即经集团公司职改办批复成立了工程系列初级专业技术资格评审委员会的单位),其可按相关程序要求自主评审,未取得独立评审权的单位由其委托集团公司评审。
(二)集团公司总部(包括股份公司、矿区安全生产管理局、驻长所属单位)初级专业技术人员资格评审统一归口集团公司评审。
第十一条 评审程序
个人申报→申报人所在单位(部门)组织群众评议→申报人所在基层单位(部门)公示、推荐
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→评审单位职改办汇总初审→上报→集团公司职改办资格审查→评审单位工程系列初级