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工会工作满意度调查.docx

文档介绍

文档介绍:工 会 工 作 满 意 度 调 查 ( 2016 年)
管理类员工( )、现场操作类员工( )
项目
工作内容
满意度评价
满意
比较 满意
一般
不满

一、对工会履行维护职能,维 护员工合法权益方面的评价意 见
工 会 工 作 满 意 度 调 查 ( 2016 年)
管理类员工( )、现场操作类员工( )
项目
工作内容
满意度评价
满意
比较 满意
一般
不满

一、对工会履行维护职能,维 护员工合法权益方面的评价意 见
1、代表员工与企业平等协商、签订集体合同,并监督集体合同的履行。
2、畅通沟通渠道,反映员工呼声,调解劳动争议,建立稳定和谐的劳动关系。
3、做好困难员工帮扶救助工作,为员工办实事、做好事、解难事。
4、维护女员工的特殊利益。
总体评价
二、对工会履行建设职能,围 绕公司中心工作,调动员工积 极性,发挥工会组织作用方面 的评价意见。
1、组织员工开展劳动竞赛、合理化建议、岗位练兵、技术比武等群众性经济技术创新活 动。
2、先进典型、劳动模范的培养、选树、评比表彰。
3、先进、劳模的日常管理及作用发挥。
总体评价
三、对工会履行参与职能,参 与企业民主管理、民主监督方 面的评价意见。
1、定期召开职工(会员)代表大会,组织职工参加企业民主管理和民主监督。
2、参与涉及员工切身利益的政策法规、规章制度的制定,监督有关法律法规的贯彻执行。
3、开展劳动保护监督检查,参与劳动安全卫生事故的调查处理。
总体评价
四、对工会履行教育职能,开 展员工思想教育、提高员工素 质、组织文体活动方面的评价 意见。
1、开展形势任务宣传教育,做好员工思想工作。
2、组织职工学****文化、科学和业务知识,提高职工素