文档介绍：雇主保姆家政服务合同
雇主保姆家政服务合同
雇主保姆家政服务合同
家政服务合同
甲方(雇主)：签名
乙方(保姆)：签名
根据公正、公正、同等、自雇主保姆家政服务合同
雇主保姆家政服务合同
雇主保姆家政服务合同
家政服务合同
甲方(雇主)：签名
乙方(保姆)：签名
根据公正、公正、同等、自发的原则,就甲方(雇主)聘任乙方(保姆)工作完成
如下协议(一下甲乙双方分辨用雇主与保姆代替)：
一、雇主责任
1、试用期第一个月薪资按人民币方式支付。
并月结算给保姆;试用期间双方都有权提出不做或不要，雇主要结算薪资给
保姆及保姆要交还雇主物品。
2、试用期事后,第二个月薪资按人民币方式结算给保姆;第二个月开始保姆
要离职须提早30天离职，雇主要在30天之内同意保姆离职及结清薪资。
同时保姆要交还雇主物品。
没有离职或离职期内保姆不能自动离职，否则雇主有权扣除保姆薪资。
3、保姆在雇主处工作满一年，雇主给付保姆奖金(人民币元)。
4、雇主有权拒绝、限制保姆在住宅从事与家政服务无关的活动。
雇主保姆家政服务合同
雇主保姆家政服务合同
雇主保姆家政服务合同
5、雇主有权以合法方式追查保姆因其责任造成损失的经济责任和法律责
任。
6、雇主应尊重保姆的人格和劳动权利,不得鄙视欺凌保姆。
7、雇主应付初次上岗的保姆详细说明家政服务要求和指导工作,妥善保存
好家中的现金和名贵物品,免得发生纠葛。
8、雇主每个月安排保姆二天歇息时间(必须在星期六或日);节假日双方磋商友
好确定。
9、雇主每个月准时结算薪资给保姆(7-10天内)不得克扣保姆的薪资。
二、保姆责任
1、保姆提供本人正确有效身份证复印件、户口本复印件各一份;个人联系
电话及家庭联系方式给雇主。
2、保姆在服务工作期间应尊重雇主的生活习惯,听从雇主的指导工作,仔细
负责做好雇主所安排上岗的工作事务。
因保姆工作失误给雇主造成损失,保姆应作出相应补偿。