文档介绍：人力资源协议书
人力资源协议书 篇1
甲方（用人单位）：
法定代表人：负责人:
联系电话:联系地址：
乙方（劳动者）：
性别：民族：文化程度：
身份证件名称：证件号码：
户籍地址：邮政编码：
诞生日期：年月日
身份证件名称：证件号码：
就读学校：系：专业：
毕业时间：
户籍地址：邮政编码：
居住地址：邮政编码：
通讯地址：邮政编码：
固定电话：手机：电子邮箱：
紧急联系人：联系方式：
为了明的确习单位与实习学生的权利义务，甲乙双方依据国家法律法规之规定，经双方协商一样，就实习事宜达成协议如下：
一、实习期限及实习岗位
第一条甲方接收乙方（学生姓名）作为实习生。
其次条乙方应根据甲方要求提交相应资料，包括但不限于校方
准予实习证明、学生证、学生商业医疗保险、学生社保医疗保险原件及复印件。
第三条实习期限：自年月日至年月日止。
第四条甲方依据乙方所学专业状况和本单位工作须要，支配乙
方在甲方岗位上进行实习。
二、实习期间的管理
第五条乙方在实习期间应遵守国家法律、法规和甲方的劳动纪律，听从实习岗位所在部门的日常管理。
第六条乙方作息时间应根据甲方相应制度和所在岗位的规定执行，即。
第七条实习期间，甲方支配实习老师对乙方进行业务培训和技术指导，并检查实习学生上岗状况和进行业务技能考核。
第八条实习期满，甲方应对乙方的各方面进行评估，并作出实习鉴定。
三、实习津贴
第九条甲方每月按期支付乙方每人生活补贴元/月。实习岗位发生变动，则生活补贴也做相应调整。乙方活补贴于每月日前以现金形式支付。
四、劳动爱护
第十条甲方需为乙方供应符合安不受危害的环境条件下实习。
第十一条甲方依据乙方岗位实际状况，按国家规定向其供应必需的劳动防护用品。
第十二条乙方在实安、文明及卫生教化。甲方做好劳动平安防护，确保乙方在甲方企业内的人身平安。若乙方在实习期间发生工伤事故，甲方应马上组织救治，并先行垫付抢救医疗费或入院费用。
第十三条甲方为乙方购买涉及人身损害的商业保险。
第十四条由于甲方缘由造成乙方损害的，甲方应按国家法律、法规处理。由于乙方本人违法造成损害的，责任由乙方自行担当，甲方不担当任何费用和责任。
第十五条实习期间，乙方必需严格遵守甲方的相关规章制度，若有违反者，甲方视其情节轻重有权根据甲方管理制度进行处理。依甲方详细规章制度属于严峻违纪者，甲方有权马上将其退回学校，终止其实习。
第十六条乙方若需离开甲方工作场地返校参与教化活动，应提前3天告知甲方，并在不影响甲方工作的前提下经甲方同意后返校。
第十七条甲乙双方如要终止实习协议，均须提前5天正式提出书面申请，办清一切手续，方能离岗。
五、其他
第十八条本协议未尽事宜，双方协商解决。
第十九条本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
其次十条本协议自签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：
20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日
人力