最佳执行力奖.docx

文档介绍：设立最佳执行力奖
为进一步提升我们的业绩，特设立最佳执行力奖。
参与人员：所有二手部业务员及业务经理。所列各项得分最高者为最佳执行力奖，一是奖励现金700元，随当月工资同步发放。二是在公司小报内作为本期优秀顾问推荐，进一步推动其业绩。
设立最佳执行力奖
为进一步提升我们的业绩，特设立最佳执行力奖。
参与人员：所有二手部业务员及业务经理。所列各项得分最高者为最佳执行力奖，一是奖励现金700元，随当月工资同步发放。二是在公司小报内作为本期优秀顾问推荐，进一步推动其业绩。
项目
分值
本月新增房源拓展量10（以易傲输入量为准）
每条1分
本月看房单数量10（填写完整并上交）
每条3分
客源跟踪情况回访记录完善（根据易傲记录）
每条2分
合同摘要填写完整，并有客户亲笔签名（满意度）
每次2分
合同签订时按规定走完流程（带齐四大要素件：合同、服务手册、杂志及客户回访单）
每次1分
公司网站房源发布质量好50（有楼盘图+室内图+详细描述）
每条1分
本规定执行2016年月与2017年月）试行。以总分最高者为当月最
佳执行力奖XXXXXXXXXXX有限公司2016年11月1日