文档介绍：沙井人民医院职工之家情况汇报时间:2010-05-26 15:23:14 | 浏览:855 次为进一步加强“职工之家”建设, 我院工会不断提高认识, 统一思想, 加强领导, 积极主动争取党政的支持和有关方面的配合, 加强对建家活动的调查研究和工作指导, 在总结巩固已有建家成果, 坚持有效作法和经验的同时, 不断研究建家活动的新情况、新问题, 探索新办法, 赋予新的内容, 创造性地开展建家活动, 提高“家”的质量, 有力地推动了工会工作的整体发展。现将自查工作汇报如下: 一、完善工会组织,创建“合格之家”沙井人民医院工会历年来把工会工作的重点放在基层, 有力地加强了基层工会建设, 使基层工会向着群众化、民主化迈出了扎实的一步,为充分发挥工会组织的作用打下了良好的基础。在 2007 年7月通过了宝安区卫生局工委会的“合格职工之家”验收工作。 07年12 月又被宝安区总工会授予“模范职工之家”。 1 .党政的高度重视。医院党总支和医院领导班子始终站在全局的高度, 把工会工作纳入医院工作日程并给予坚实的经济保障。并要求工会以本次复验为契机, 切实提高职工之家建设水平, 尽最大努力营造“和谐、温馨”的职工之家。 2 .高效的工会班子。我院的工会委员均按民主程序由职工代表大会民主选举产生, 工会委员分工明确、独立合作, 在群众中有较高威信。二、关心职工生活,创建“温馨之家”“家”预示着温馨、祥和,职工能从中感到温暖、感到归属、感到责任。“家”的管理理念的核心是“尊重”,即: 尊重自己, 强调自主;尊重他人,强调平等;尊重社会,强调责任。 1. 大力开展文体活动, 丰富职工文化生活丰富多彩的文体活动可以把广大职工团结起来。工会通过组织职工运动会、举办摄影展、举办“庆国庆、迎中秋”大型游园晚会等活动方式调动职工参与集体活动的积极性。今年 5月 11 日晚在医院饭堂三楼举办“五一. 五一二”职工座谈会。职工们还自编自导了一些文艺节目, 为我院精神文明建设注入了新的活力。我院还计划在 9 月底举办“庆国庆、迎中秋”大型游园晚会,晚会内容有卡拉 OK 比赛、趣味运动会、游园游戏。大大丰富了职工的业余文化生活、让职工们深切体会到沙医这个大家庭的温暖。 2. 切实关心职工生活“职工的困难就是医院的困难”是我院工会的一致共识。为营造“和谐、温馨”的职工之家, 我院工会加强了职工之家活动室的建设。因为业务用房紧张, 原来的职工之家被疼痛理疗科改为业务用房, 医院马上将花房旁的活动室重新装修, 让职工们有了新的活动场所。去年年初又新购置了两张乒乓球台,供职工休息时休闲娱乐。在解决职工实际困难方面也做了大量工作, 如在“五·一”、“十· 一”、“中秋”、“春节”等节假日期间,与党总支、行政一道开展“进职工家门、知职工家情、解职工家难、暖职工心”的“送温暖”活动,继续坚持到病房看望生病住院的职工,积极配合行政在干事创业中造福全院职工。为发挥好我院女职工的“大半边天”主力军作用,维护其合法利益和稳定尤显重要,工会重视女工工作, 依据《婚姻法》、《计划生育法》、《妇女权益保障法》等法律法规的规定,我院除严格执行外,还给全院 600 多名女职工购买了安康保险;每年组织女职工进行一次健康体检。 8月, 我们又为特困门诊护理员宋艺倩组织了一次全院性的爱心捐助活动。在7 月的一个下午, 一场突如其