1 / 8
文档名称:

2022年纪委监委工作总结.docx

格式:docx   大小:15KB   页数:8
下载后只包含 1 个 DOCX 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

2022年纪委监委工作总结.docx

上传人:mama1 2022/6/9 文件大小:15 KB

下载得到文件列表

2022年纪委监委工作总结.docx

相关文档

文档介绍

文档介绍:2022年纪委监委工作总结
  纪委监委2022年工作总结
   今年以来,我们县纪委监委坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大精神为指导,仔细贯彻中心、省、市纪委全会精神,紧紧围绕实行科学发展观、构建和谐美妙新阳城这个大局,根行了环保专项执法行动,完成了全县61根烟囱的爆破拆除任务,进一步保障了人民群众的健康平安;对13名事业人员、80名中小学老师的聘请工作进行了全程监督;在全县深化开展了反思教化活动和煤炭平安生产隐患大排查专项执法行动;建立和完善治理商业贿赂长效机制,立查商业贿赂案件2起,追究刑事责任1人。  二、以创新党风廉政建设责任制落实机制为标记,领导干部廉洁自律工作稳步推动。
  一是创新机制,全面落实党风廉政建设责任制。首先是创新责任制支配部署机制。县党风廉政建设责任制领导组办公室创建性地建立了县委、政府班子成员和全县22个党(工)委落实责任制工作轨迹的档案,各党(工)委也相应建立了下属单位落实责任制工作档案。实现了对每个单位、每个责任人履职状况的适时跟踪监督。其次是创新责任制督查考核机制。在考核XX年度落实责任制工作中,首次实行纪检书记(纪检组长)现场述职评议,并将所得分数记入年终考核单位总分。在XX年年上半年落实责任制工作督查中,首次实行自查和抽查相结合的方法,以现场抽签的形式确定实地督促检查单位。第三是创新责任制考核结果运用机制。对近年来落实责任制工作搞得好的6个乡镇和16个县直单位进行了大会表彰嘉奖。对落实党风廉政建设工作做得不好、群众满足度差的科级领导班子和领导干部,在评模评先、举荐提拔等方面严格实行了“一票推翻”。通过创新责任制落实机制,有力地促进了各党(工)委抓党风廉政建设的主动性和自觉性。
  二是按时保量,仔细落实中纪委《规定》。成立了实行《规定》领导组和办公室,开通了专线举报电话,出台了实行《规定》的实施看法,发放《规定》学习辅导资料7000余册。在中纪委规定的申报时限内,县四大班子成员、县直单位以及国有企业的党员干部和工作人员共7188人,全部做到了比照《规定》,逐条检查存在问题,并填报了自查申报表。同时对党政机关楼堂馆建设项目进行了仔细清理。
  三是严明纪律,下大力气遏制“假日不正之风”。春节、元宵节期间下发了《关于加强廉洁自律工作的通知》,组织各乡镇、县直各单位的一把手在电视台向全县人民作出公开承诺,组成3个小组对领导干部廉洁过节状况进行了明察暗访。中秋、国庆两节期间,转发了市纪委关于《加强党员领导干部廉洁自律工作的通知》,并对各单位公务用车进行了封存。元旦前,为规范公务用车行为,要求婚丧事宜一律不准运用公车,并加大了监督检查力度。
  三、以“五大工程”在农村基层深化推开为标记,惩防体系建设闯出了新天地。
  一是农村基层党风廉政建设走出了坚实的一步。以素养提升、廉政文化、阳光理财、双述双评、便民服务为主要内容的农村惩防体系“五大工程”,经过去年半年的试点,今年在全县全部乡镇全面推开,并取得重要进展。进一步健全了组织领导机构,完善了涵盖全部行政村的责任网络。调整充溢了农村基层党风廉政建设领导组。健全了农村基层党风廉政建设责任网络,全县468个行政村党支部全部配备了纪检委员、党风廉政建设监督员和联络员。总结提炼出了一些好的阅历和作法。各乡镇在推动“五大工程”建设中,结合乡情进行了