文档介绍：农民工劳务聘用合同书
甲方(用人单位)名称：
地址：
代表人:
乙方（劳动者）姓名:身份证号码：
户口所在地_________省_____县（市、区）_____乡____
农民工劳务聘用合同书
甲方(用人单位)名称：
地址：
代表人:
乙方（劳动者）姓名:身份证号码：
户口所在地_________省_____县（市、区）_____乡______村
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经同样协商一致，自发签署本合同,共同遵守本合同所列条款；
第一条、劳动合同期限：经甲乙双方协商一致，劳动合同期于_____年_____
_____日生效，于_____年_____月____日终止。其中试用期自_____年_____
_____日始，至_____年_____月_____日止；
第二条、工作内容：甲方招用乙方担当__________________岗位（工种）
工作。
第三条、劳动保护和劳动条件
1、甲方在乙方上岗前进行安全生产教育，对从事电气焊、土建、水电设备
安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗；
2、甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方
配备必要的安全防备举措，发放必要的劳动保护用品。其中建筑施工现场要吻合《建筑施工现场环境与卫生标准》（JGJ146－2004）；
3、甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守
甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防备劳动过程中的事故，减少职业危害。
第四条、薪水待遇和保险待遇
1、乙方在试用期间的月薪水（或日薪水）为_____元，试用期满后月薪水
（或日薪水）为_____元。双方约定的薪水不得低于当地最低薪水标准。
2、甲方安排乙方加班加点，应按照《劳动法》等规定支付加班加点薪水。
3、甲方应在每个月_____日发放乙方的薪水，并由乙方签字确认。甲方在劳
动合同终止、清除后应当一次性付清乙方的薪水。
4、甲乙双方依法参加社会保险。
5、乙方患职业病或因工负伤或因工死亡的有关待遇，按照国家、省有关规
定履行。
第五条、劳动纪律和劳动合同的清除、终止
1、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程；
2、甲方有下列情形之一的，乙方可以随时清除劳动合同：
（1）、在试用期内的；
（2）、甲方以暴力、威胁也许非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
（3）、甲方侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁乙方的；
（4）、甲方未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬也许提供劳动安全、卫生条件的。
、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时清除劳动合同：（1）、在试用期内被证明不吻合录取条件的；
（2）、有打架打架、偷窃、赌博、擅自停工等严重违纪行为；（3）、严重失职也许营私舞弊，对甲方利益造成重要损害的；（4）、被劳动涵养或被追究刑事责任