文档介绍：Page1of8百川慈善（南海办公室）
百川慈善志愿者奖励机制
奖励目的：为表扬志愿者对社会各界无偿奉献的服务精神，鼓励更多优秀的志愿者投入到志愿者服务行列，特此百川慈善基金会创建志愿者奖励机制。
奖励形式：（1）授予星级志愿者称思想素质好，坚持四项基本原则，拥护改革开放，积极带领广大青年志愿者学****奉献、友爱、互助、进步”的青年志愿者精神。
2）热爱青年志愿者工作，在部门的工作中积极肯干，作风踏实，立足本职，无私奉献，积极为青协的发展出谋划策。
3）具有主人翁意识，团结一致，维护团总支、青协的良好形象。
4）服从内部安排，对内部部署的任务保质、保量、按时的完成，能够配合其他部门的工作，能够提出合理化的建议。
（5）优秀活动小组奖，评选条件：
1）小组内部成员关系融洽，活动积极，工作结合本组实际，达到活动预期效果。
2）组长合理协调组员关系、分配任务，责任到位，威信较高。
3）小组能及时反映成员意见和想法，小组活动报告上交及时。
4）小组内部成员没有违反百川基金会的规章制度以及活动准则。
5）其他小组对该组的工作给予肯定，并没有不良评议的。
星级小册子:
1）服务记录
日期/
服务名称
服
评
证
时段
务
价
明
时
人
数
广东省百川慈善基金会
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2）培训记录
日期
培训名称
培训地点
证明人
备注
3）年审记录
起止时间
年
年
总
总
星
审
度
度
分
时
级
核
分数
时数
数
数
人
H）广东省百川慈善基金会
广东省百川慈善基金会
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有效期至年
有效期至年
有效期至年
有效期至年
有效期至年
4）嘉奖记录
嘉奖时间
嘉奖人/单位
嘉奖内容
颁发人/单位
备注
志愿者工作职务架构
H）广东省百川慈善基金会
广东省百川慈善基金会
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志愿者活动及培训
1）每月都会集中同一个月生日的志愿者举行生日派对
2）—个季度举办特色活动以促进志愿者之间的认识、交流与团队合作如：
神秘面具晚会；“Runningman”游戏；“相亲会”等
3）不定期举行培训讲座如：儿童心理培训讲座；志愿者服务培训讲座；急
救培训讲座；支教培训讲座；家访培训讲座；儿童活动培训讲座等
志愿者工作指引：
认同广东省百川慈善基金会的服务理念、基本原则以