文档介绍：职工技能竞赛活动方案〔一〕
一、竞赛活动宗旨
为了进一步激发广阔职工的劳动积极性,发扬特别能吃苦、特别能战斗、
特别讲团结、特别讲奉献〞的团队精神,迅速在公司上下掀起为实现全年总目标再立新功〞的劳动竞赛热潮,公司决定开展大干苦干一百天床、餐饮各工程〔包含中西餐摆台、托盘接力、中西厨师雕花、拼盘、刀工〕；xxx:财务点钞、前台RC单录入、模拟接待、酒店相关知识英语抢答、电脑录入排版；xxx为保安消防比赛场地和电灯安
装、鞋架、集气罐制作比赛场地,xxx北门为车队更换轮胎比赛场地.
五、参赛岗位〔工种〕及奖项设置
结合酒店现有岗位及工作要求实际,经与各部门研究,,：此次竞赛共计工程24个,其中单项奖12个、团队比赛8个、作品展示工程4个,
六、竞赛程序
1、参赛选手及观众提前20分钟入场；
2、酒店领导陪同集团领导和嘉宾入场,全体起立鼓掌欢送；
3、主持人上台开场白,介绍领导和嘉宾；
4、主持人介绍竞赛程序、工程设置、竞赛规那么；
5、酒店副总经理致祝词
6、主持人宣布比赛开始,
7、各主要比赛结束后,调酒和扒房摆台展示,监督席汇总得分及名次；
8、宣布比赛结果,颁奖〔奏乐〕；
9、酒店总经理发表重要讲话；
10、合影,领导退场,起立,鼓掌欢送.
七、奖项设置
1、单项奖：设一等奖奖金200元；二等奖奖金150元；三等奖奖金100元.
2、团体奖：奖金200元〔团体奖共8个〕；
3、展示奖：每人50元〔共3人〕；
4、作品奖：奖金200元；〔共2个〕预计申请奖金：¥7600元左右.
八、要求
1、为保证本次竞赛质量,各部门应按竞赛方案和要求认真准备,选拔优秀的选手参赛.
2、参赛过程中,各参赛选手及观众不得大声喧哗,不得四处走动,保证比赛正常进行.
3、非当班员工必须着工装参加,各部门应统计参会人数并做好考勤记录.
4、参赛选手和观众应于竞赛前十分钟到场,,.
5、评委入场、退场时,观众应起立,鼓掌欢送、欢送.
职工技能竞赛活动方案〔三〕
一、竞赛宗旨
通过开展职工技能大赛活动,全面提升各岗位人员的理论素质和业务技能,选拔优秀人员,激发员工学知识、钻技术、争先进的积极性,努力打造一支作风过硬、业务精通、操作娴熟的专业队伍,营造以赛促学、争先创优的良好风气,展示北宇公司的积极向上的新风貌.
二、竞赛范围
紧紧围绕全员参与、注重实效〞的工作原那么,参赛范围涵盖北宇公司所属各物业工程部、分子公司全体员工.
三、比赛方式
本届技能大赛共设3个专业进行比赛,包括：物业实务及政策法规、低压及弱电专业、：
1、物业实务及政策法规只进行笔试.
2、其余专业均需进行笔试及实操比赛.
包括劳务派遣员工
3、笔试考核要求所有员工对照自己从事专业必须参与,
物业实务及政策法规〞比赛要求公司所属各单位员工自愿参加,但每个物业工程部不能少于3人,不能按要求报名参加的,由物业工程部向公司人力资源部上报不能参与的说明,工程经理或负责人签字.
4、实操比赛的参赛者为每个专业笔试