文档介绍：落实两个责任,履行一岗双责
落实两个责任,履行一岗双责
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落实两个责任,履行一岗双责
落实两个责任履行一岗双责
——****分企业党风勤政建设责任制推动状况报告各位领导：
依据企业党委年单，还要有详尽的配套举措。为此，我们以履行“一岗双责”为抓手，着力做好两项工作。
1、拟定了****分企业落实“两个责任”，做实党风勤政建设责任制的推行方案。一是制作了履行“一岗双责”分三步走的工作流程图；二是明确了党委领导
班子责任、党委领导第一责任人责任、领导班子成员责任以 2及纪委监察责任
内容；三是依据领导班子成员分管的范围明确了应该担当的党风勤政建设责
任；四是拟定了落实“两个责任”，履行“一岗双责”的推动举措和时间节点；五是明确了领导班子及部门负责人未能正确履行党风勤政责任制责任追究的内容。
2、拟定了班子成员党风勤政责任书。一是明确了领导班子成员分管范围，
担当的党风勤政责任层级；二是明确了共性的党风勤政责任制目标和清廉从业的要求；三是结合业务分管范围的党风勤政责任制工作，提出了个性化的工作举措；四是由班子成员自己依据分管工作作出个性化的清廉承诺。
（三）不抓即是渎职，以问责促落实。
“谁主管、谁负责”“谁负责、谁担当”，哪个部门的管理人员出了问题，除了追究违纪违纪行为者责任，还要追究分管领导甚至主要领导的主体责任。纪委
确实履行协助党委增强党风勤政建设和组织协调反***工作的职责，增强对班
子成员和部门负责人落实党风勤政责任的监察。在拟定 “推行方案”的过程中，
把“对企业党委、纪委和企业党委交办的党风勤政建设责任范围内的事项传达贯
彻、安排部署、督促落实履行不力 ”均将作为追盘问责的内容。逐级定责任，层
层抓落实，真切成立起 “不抓即是渎职”的意识，明确各级领导人员，不抓党风
勤政建设就是严重渎职，严格推行责任追究， 3做到“真兑现”、“硬挂钩”，保证
“两个责任”落到实处。
二、突出问题导向抓监察，促进职能部门履职尽责。
（一）回归主责主业。
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今年企业纪委重申并部署了“转职能、转方式、转作风”的工作要求。党章规定，纪委担当“三项任务”和“五项经常性工作”。在落实“两个责任”的过程中，分企业党委增强对纪委的工作领导，明确纪委要立足于“问题导向”，增强“对监察者推行再监察”的归位意识，从对存在问题的监察检查，转到对主责部门的履职状况的“再监察”，以“执纪问责”为手段，促进职能部门履职尽责。
（二）严抓工作推动。
工作有部署、不检查或检查不深入，就会流于形式，落实主体责任就会成
为“空谈”。为此，要求纪委将查责作为推动工作落实的重要手段，做到“五查五看”：
一查班子成员和各级管理层第一责任人履职状况，看责任人在布臵行政工作的同时，对党风勤政建设重要工作部署、过问、协调、