文档介绍：中级经济师历年真题5节
中级经济师历年真题5节 第1节
下列属于需求导向定价法的有（ ）。 A．认知价值定价法 B．需求差异定价法 C．随行就市定价法 D．差别竞争定价法 E．密封投标定价法
正确答案：AB参考教材。CD、期望层、延伸层和（ ）五个层次。A．实质层 B．潜在层C．附加层D．默认层
正确答案：B产品分为五个层次：核心层、形式层、期望层、延伸层、潜在层。
电信网间互联管制的原则之一是（）。
正确答案：B
需求曲线之所以向右下方倾斜，是因为价格的变化具有（）效应。
A．收入
B．替代
C．递减
D．规模经济
E．导向
正确答案：AB大多数情况下，收入效应的作用小于替代效应的作用，从而总效应与价格成反方向变动。相应的需求曲线也是向右下方倾斜的。 。
六）改革开放以来，大批的劳动者从内地向东南沿海地区流动，去当地一些新兴的民营企业工作，这些劳动者经常在不同企业间跳槽。有些民营企业为素质和绩效比较好的员工提供脱产培训的机会，但是要求接受培训的员工签订培训协议，协议的主要内容是，员工在受训后必须在企业中工作一定的时间后才允许自由流动，否则要给企业赔偿一定的培训费用。
.改革开放之后，大批劳动者向东南沿海地区流动的现象说明了（）。
，同时还要考虑就业机会
正确答案：BC
下列关于保护价格的说法中，正确的有（ ）。
A．总是高于均衡价格
B．总是低于均衡价格
C．导致市场过剩，需要政府收购
D．导致市场短缺，需要实行配给制
E．可能会出现变相涨价的现象
正确答案：AC本题考查保护价格分析。保护价格也称为支持价格或最低限价，目的是保护生产者利益或支持某一产业的发展。属于政府对价格的干预措施。保护价格高于均衡价格，实施保护价格，往往出现供过于求现象，为此需建立政府的收购和储备系统。
中级经济师历年真题5节 第3节
下列关于稳定战略的说法正确的是( )。
A．执行这种战略的组织可能看到，环境中的机会非常有限，所以决定继续维持目前的经营方式
B．组织的稳定战略可以内部稳定与外部稳定战略
C．采用这种战略的组织重要的是确定关键员工，并制定特殊的人才保留战略以留住他们
D．采用这种战略的组织一般决定压缩或精简业务，力图增强基本能力
E．裁员常常是这一类组织的主要问题
正确答案：AC解析：执行这种战略的组织可能看到，环境中的机会非常有限，所以决定继续维持目前的经营方式。这类组织的关键战略性人力资源管理问题是，组织为其员工所提供的机会是有限的，向上发展的机会可能会越来越少，而员工可能会决定离去，到其他雇主那里寻找机会。因此，对于采用这种战略的组织重要的是确定关键员工，并制定特殊的人才保留战略以留住他们。
企业的素质可以近似为全体员工和整个企业素质的有机结合。其中，员工的素质包括（ ）。
A．思想道德素质
B．心理素质
C．工作态度素质
D．身体素质
E．文化技术素质
正确答案：ABCE员工的素质由身体素质、心理素质、文化技术素质和思想道德素质共同组成。
具有较高市场增长率和较高的相对市场占有率的业务是（ ）。：B
正确答案：B
若不考虑其他因素，人民币升值对我国进出口的影响是（ ）。 A．出口增加，进口减少 B．出口减少，进口增加 C．出口增加，进口增加 D．出口减少，进口减少
正确答案：B汇率水平不仅对出口贸易产生重要影响，也是影响一国进口贸易的重要因素。若不考虑其他因素，如果一国货币汇率上升即货币升值，以本币标示的进口商品价格就会下跌，本国居民对进口商品的需求就会增加，为满足这种需求，就要扩大进口贸易；同时，在人民币升值的情况下，以外币标示的中国商品的出口价格就会上升，从而导致外国居民对中国出口商品的需求减少。
居民甲有两套房屋，将一套出租给乙，获得租金30000元；将另外一套与丙交换一套靠近市区的房子，并另外补给丙换房价款50000元。请问，甲、乙、丙应缴纳的契税分别为( )。(假定税率为5%)
A．甲缴纳2500元，乙、丙不需要缴纳
B．甲缴纳2500元，乙缴纳1500元，丙不缴纳
C．甲不缴纳，乙缴纳1500元，丙缴纳2500
D．甲、乙不缴纳，