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建立新型企业管理绩效利益相关者指标体系 59
有计划地建立企业绩效评价制度 62
相关刊载文章目录(48)
1 【篇名】现行绩效评价体系中财务指标存在问题及对策
【作者】刘巍
【刊名】学术交流 2002年05期编辑部Email
《中文核心期刊要目总览》来源期刊“中国期刊方阵”入选期刊 ASPT来源刊 CJFD收录期刊
【机构】黑龙江省商工集团公司黑龙江哈尔滨150001
【关键词】绩效评价体系;;财务指标;;企业管理
【聚类检索】同类文献引用文献被引用文献相似文献
【摘要】现行的企业绩效评价体系中,财务指标存在不能适应复杂多变的现实,缺乏时效性、可比性、预测性等问题。可采用预测值代替实际统计值作为标准值,将流动比率改为现金比率和经营净现金比率等措施加以改进,建立一套新的绩效评价体系,改善企业内部管理
【光盘号】 cajtmp
2 【篇名】构建中国式企业绩效评价体系
【作者】郭强,孙洪庆
【刊名】重庆工商大学学报(西部经济论坛) 2003年01期编辑部Email
“中国期刊方阵”入选期刊 CJFD收录期刊
【机构】中南财经政法大学,中南财经政法大学湖北武汉 430060 ,湖北武汉 430060
【关键词】企业绩效;;评价体系;;构建
【聚类检索】同类文献引用文献被引用文献相似文献
【摘要】在转轨经济中正确评价企业绩效已成为政府、市场和企业普遍关注的现实问题,本文在对国外企业绩效评价体系理论进行综述的基础上,对建立转轨经济条件下的绩效评价体系进行了分析论证,提出建立中国式的企业绩效评价体系的分析框架。
【光盘号】 cajtmp
3 【篇名】引入现金流量的企业绩效评价指标体系的探讨
【作者】赵学刚
【刊名】内蒙古财经学院学报 2002年04期编辑部Email
ASPT来源刊 CJFD收录期刊
【机构】内蒙古农业大学财务处内蒙古呼和浩特010010
【关键词】现金流量;;指标绩效评价体系;;分析
【聚类检索】同类文献引用文献被引用文献相似文献
【摘要】现金流量表在我国开始实行已有四年多的时间,但对于现金流量指标分析却一直未形成切实可行的体系。通过对我国上市公司广夏(银川)实业股份有限公司(简称银广夏)巨额利润造假事件中财务指标的分析,得出传统财务指标评介体系的缺陷和现金流量指标分析的优势,进而提出应将传统财务指标分析与现金流量指标分析有机结合,形成一套合理的财务分析指标体系。
【光盘号】 cajtmp
4 【篇名】铁路运输企业绩效审计初探
【作者】张维君
【刊名】审计理论与实践 2003年01期编辑部Email
《中文核心期刊要目总览》来源期刊 CJFD收录期刊
【机构】沈阳铁路局审计处
【聚类检索】同类文献引用文献被引用文献相似文献
【摘要】<正> 一、我国绩效评价的现状况及绩效审计的任务目前,我国的绩效评价体系是以工商类竞争企业为评价对象设计的,包括财务效益状况、资产营运状况、偿债能力状况、发展能力状况四个方面32个指标。其中财务收益状况为企业绩效评价的核心内容,它反映了企业的投资回报和盈利能力,体现了资产的收益能力,这些指标的设计是根据我国的具体国情并与国际上评价指标
【光盘号】 cajtmp
5 【篇名】中国钢铁企业竞争战略因素的实证性分析
【作者】孙琦,杨锡怀,邹昊,孙先定
【刊名】东北大学学报(自然科学版) 2002年02期编辑部Email
《中文核心期刊要目总览》来源期刊“中国期刊方阵”入选期刊 ASPT来源刊 CJFD收录期刊
【机构】东北大学工商管理学院,东北大学工商管理学院,东北大学工商管理学院,东北大学工商管理学院辽宁沈阳110004 ,辽宁沈阳110004 ,辽宁沈阳110004 ,辽宁沈阳110004
【关键词】钢铁企业;;竞争战略因素;;企业绩效;;数理统计;;实证性分析
【聚类检索】同类文献引用文献被引用文献相似文献
【摘要】研究分析钢铁企业的竞争战略因素,有助于中国钢铁企业制定