文档介绍：求职面试礼仪心得体会
求职面试后的必备礼仪
。面试结束并不意味着求职过程就完了，也不意味着求职者就可以袖手以待聘用通知的到来，有些事你还得干。一、感谢为了加深聘请人员对你的印象，增加求职胜利的可能性，面试后两天内，你最好入面试单位的第一形象
到了办公区，最好径直走到面试单位，而不要四处张望，甚至被保安盯上;走进公司之前，口香糖和香烟都收起来，因为大多数的面试官都无法忍受你在公司嚼口香糖或吸烟;手机坚决不要开，避开面试时造成尴尬局面，同时也分散你的精力，影响你的成果。
一进面试单位，若有前台，则开宗明义说明来意，经指导到指定区域落座，若无前台，则找工作人员求助。
这时要留意用语文明，起先的“你好”和被指导后的“感谢”是必说的，这代表你的教养;一些小企业没有等候室，就在面试办公室的门外等候;当办公室门打开时应有礼貌地说声：“打搅了，
” 然后向室内考官表明自己是来面试的，绝不行贸然闯入;假如有工作人员告知你面试地点刚好间，应当表示感谢;不要询问单位状况或向其索要材料，且无权对单位作以品评;不要驻足观看其他工作人员的工作，，以免给人肤浅嘴快的印象。
面试礼仪三、等待面试时表现不容忽视

进入公司前台，要把访问的主题、有无约定、访问者的名字和自己名字报上。
到达面试地点后应在等候室耐性等候，并保持宁静及正确的坐姿。
假如此时有的单位为使面试能尽可能多地略过单位状况介绍步骤，尽快进入实质性阶段。
打算了公司的介绍材料，是应当细致阅读以先期了解其状况。
也可自带一些试题重温。
而不要来回走动显示浮躁担心，也不要与别的接受面试者闲聊，因为这可能是你将来的同事，甚至确定你能否称职的人，你的谈话对四周的影响是你难以把握的，这或许会导致你应聘的失败。
更要坚决制止的是：在接待室恰巧遇到挚友或熟人，就旁若无人地大声说话或笑闹;吃口香糖，抽香烟、接手机。
面试礼仪四、与面试官的第一个照面

假如没有人通知，即使前面一个人已经面试结束，也应当在门外耐性等待，不要擅自走进面试房间。
自己的名字被喊到，就有力地答一声“是”，然后再敲门进入，敲两三下是较为标准的。
敲门时千万不行敲得太用劲，以里面听得见的力度。
听到里面说：“请进”后，要回答：“打搅了”再进入房间。

开门关门尽量要轻，进门后不要用后手顺手将门关上，应转过身去正对着门，用手轻轻将门合上。
回过身来将上半身前倾30度左右，向面试官鞠躬行礼，面带微笑称呼一声“你好”，落落大方而大方得体，不要过分殷勤、拘谨或过分谦让。

面试时，握手是最重要的一种身体语言。
专业化的握手能创建出同等、彼此信任的和谐氛围。
你的自信也会使人感到你能够胜任而且情愿做任何工作。
这是创建好的第一印象的最佳途径。
怎样握手?握多长时间?这些都特别关键。
因为这是你与面试官的初次见面，这种手与手的礼貌接触是建立第一印象的重要起先，不少企业把握手作为考察一个应聘者是否专业、自信的依据。
所以，在面试官的手朝你伸过来之后就握住它，要保证你的整个手臂呈L型(90度)，有力地摇两下，然后把手自然地放下。
握手应当坚实有力，有“感染力”。
双眼要直视对方，自信地说出你的名字，即使你是位女士，也要表示出坚决的看法，但不要太用劲，更不要用劲摇摆;不要用两只手，用这种方式握手在西方公司看来不够专业。
篇16：求职面试后的礼仪
求职面试后的必备礼仪很多求职者只留意应聘面试时的礼仪，而忽视了应聘后的善后工作，而这些步骤亦能加深别人对你的印象，面试结束并不意味着求职过程就完了，也不意味着求职者就可以袖手以待聘用通知的到来，有些事你还得干。一、感谢

为了加深聘请人员对你的印象，增加求职胜利的可能性，面试后两天内，你最好给聘请人员打个电话或写封信表示谢意。感谢电话要简短，最好不要超过5分钟。
感谢信要简洁，最好不超过一页。感谢信的开头应提及你的姓名及简洁状况。然后提及面试时间，并对聘请人员表示感谢。感谢信的中间部分要重申你对该公司、该职位的爱好，增加些对求职胜利有用的事实内容，尽量修正你可能留给聘请人员的不良印象。感谢信的结尾可以表示你