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2022年地税局组织收入工作要点
县地税局2022年组织收入工作要点  
  
2022年在成果已成为过去,新的一年的战鼓已经擂响。今年县局税务工作会议之后,各项工作任务已经全面部署,从各级税务工作会议提出的要求来看,新的一年工作


2022年地税局组织收入工作要点
县地税局2022年组织收入工作要点  
  
2022年在成果已成为过去,新的一年的战鼓已经擂响。今年县局税务工作会议之后,各项工作任务已经全面部署,从各级税务工作会议提出的要求来看,新的一年工作任务亦然艰难,这就要求必需审时度势、理清思路、把握大局、开拓创新、埋头苦干、狠抓落实。要针对存在的问题与缺乏,不断与时俱进,创新思路与方法,在自身找差距,谨慎克制和改正缺乏之处,以更好的精神状态和更加饱满的工作热忱,兢兢业业搞好2022年的组织收入工作。  
一是要加大组织收入力度不放松。要强化收入分析预料,谨慎落实收入打算,牢牢把握组织收入的主动权。要强化收入目标管理,严格组织收入考核,坚持收入进度月通报制度,确保收入均衡足额入库。要强化收入的跟踪监视,刚好发觉和解决收入工作中存在的问题,催促征收单位落实税收任务,确保圆满完成全年组织收入目标任务。  
二是要深化税源管理不放松。狠抓税收收入质量,踊跃开展辖区内的税源摸底工作,驾驭重点税源改变状况,谨慎做好税收收入打算执行月、季、年度分析;进一步加强对重点税源的监控分析管理,安季度进展通报,不断提高重点税源收入质量;严格限制新欠、大力清缴陈欠;坚持“四不准、七严禁”征管纪律,稳固征管质效检查成果;抓好财税库银横向联网电子缴税推行工作;加强税收会计和征管系统数据比对工作,把计会统工作提高到一个新水平;抓好“三重”监控管理,明确重点税源,专人管理、实行重点工程领导包抓和工程跟踪管理工作责任制,抓住重点行业、重点企业的监控分析,提高监控分析质量;加强票证管理工作,完善票证管理制度。  



三是要强化基金管理不放松。加强基金打算管理,确保完成收入任务,科学合理下达年度社保费和其它各项基金打算任务;谨慎做好收入分析,通报和预料工作;踊跃推动工作创新,加强“信息管费”,提升费源费种管理实力,提升基金征管质量;全面应用“社保费〔基金〕电子记账管理”软件,落实“电子记账管理方法”,实现社保基金财务会计核算工作的标准化及根底资料管理的标准化;加强资金监管,确保资金平安刚好划转,安装并开启运用“社保费〔基金〕资金管理平台”系统,足不出户完成资金划转以及打印出银行划转凭据,按规定设置相对固定的操作员、复核员。实现社保基金“网上办税”与税收同步,真正实现税费“同征共管”,便利缴费人;充分利用社保费和基金费源监控预警系统,加强对各费种的管理,进展税费数据的关联比对。