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流动人口管理工作汇报
推行公寓式管理等四项新机制
全力开创流淌人口管理新局面
大仪镇位于江苏、安徽两省、四县市交汇处，把守仪征市北大门， 244省道线横穿东西，333省道线纵贯南北。今年我镇被命名为全国重点镇、江苏省94个重点中心
流动人口管理工作汇报
推行公寓式管理等四项新机制
全力开创流淌人口管理新局面
大仪镇位于江苏、安徽两省、四县市交汇处，把守仪征市北大门， 244省道线横穿东西，333省道线纵贯南北。今年我镇被命名为全国重点镇、江苏省94个重点中心镇之一，区域优势愈加凸显，经济和社会各项事业迅猛开展。我镇共有各类企业258余家，目前外来打工人员达3000余人。外来人员的迅猛增多，在给我镇经济建立增加活力，提高外来务工人员收入，到达“双赢”的同时，也给社会治安综合治理工作带来了新的压力和挑战。为此，我镇结合“平安大仪”创立工作，踊跃探究建立流淌人口管理新机制，取得了必须的成效。今年来，镇域内外来打工人员刑事案件发案率以及治安案件发案率都压降至零，实现了“零犯罪”记录，为经济开展营造了优良的治安软环境。现将做法简要汇报如下：
一、推行公寓式管理机制，提升外来人口管理实效
我镇的外来打工人员主要从事二、三产业，其中656人已办理了暂住证。在镇党委政府统一领导下，警企联合，齐抓共管，300余人在生活上承受公寓式管理。
〔一〕更新效劳理念，强化外来人员管理。镇综治委统一部署，明确要求，镇派出所以开展警企“零距离”活动为抓手，对辖区每个企业都进展上门效劳，对外来务工人员逐一登记、建档、拍照、发证，并发函到其户籍所在地进展核对。要求每个企业加强治安保卫工作的领导，明确专人建立台帐，加强管理。
〔二〕完善管理措施，强化管理实效。镇综治委要求企业依据自身实际，有条件的企业建立职工公寓，对外来用工人员住宿实行公寓化、集中管理。以制度建立为突破口，建立健全各项管理制度，明确公寓要准时关门，严格执行人员出入登记制度。凡外来务工人员有增减都要刚好到各自所属警务区报备后，集中向上反应。我镇工艺制品二厂，有职工500多人，属于劳动密集型企业，近年来本地劳动力资源惊慌。为确保企业开展，该厂不断引进外来务工人员，2001年以来先后从安徽黄山、江苏涟水等地聘请101余名工人。为解决职工语言沟通障碍以及食宿等问题，保障职工爱护权利，镇综治委建议该厂建立职工宿舍，并从打工人员的家乡聘请一名退休支部书记特地负责外来职工宿舍区管理。运作三年来，该厂外来职工工作安心，未发生一起因打架斗殴、物品失窃而引发的治安、刑事案件。
〔三〕以人为本，实现企业自治。在推行公寓式管理的根底上，强化以人为本的管理理念。镇工艺二厂去年又投入101万元为外来职工建成住宿、盥洗、食堂、开水供给间等一应俱全的一体化职工公寓，遵照同一地区自由组合的方式，4人一个房间，使管理更加标准有序。干净舒适的住宿条件，标准有序的管理吸引了更多的外来人员来厂就业。每逢节日，食堂还为外来职工举办同乡