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某机关治理收受红包礼金问题汇报.docx

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某机关治理收受红包礼金问题汇报.docx

上传人:lajie 2022/6/30 文件大小:14 KB

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文档介绍:某机关治理收受红包礼金问题汇报
某机关治理收受红包礼金问题的汇报3篇 人防办专项治理红包状况总结3篇 第一篇 一加强领导组织,扩大宣扬教化 一是我单位收到文件通知后,为扎实开展好“红包”专项治理工作,我办快速召开专项治理工作会,在机关全体某机关治理收受红包礼金问题汇报
某机关治理收受红包礼金问题的汇报3篇 人防办专项治理红包状况总结3篇 第一篇 一加强领导组织,扩大宣扬教化 一是我单位收到文件通知后,为扎实开展好“红包”专项治理工作,我办快速召开专项治理工作会,在机关全体干部职工大会中传达文件精神,进一步深化对收送“红包”问题的相识,推动我办党风廉政建设和自身反腐倡廉工作。成立了治理收送“红包”专项工作领导小组,领导小组由委主任任组长,领导小组下设办公室,秘书股负责办公室日常工作,切实加强组织协调和监督检查,刚好发觉和解决问题,严格清理审核把关,确保专项治理收送“红包”工作落到实处。
二是加强学****中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》《中国共产党纪律处分条例》和《中华人民共和国行政监察法》《中华人民共和国公务员法》等有关纪律和法律的相关规定,将严禁收送“红包”的纪律规定作为作风建设工作的重点来抓落实,使全体干部职工能够自觉抵制收送“红包”的不正之风,从思想上筑牢反***防线。
三是接着加强警示教化,从思想上筑牢反***防线。一些领导干部蜕化变质,都是从一个量变到质变的过程,而接受“红包”往往是其滑向***深渊的第一步,加强对广阔党员干部警示教化,做到警钟长鸣。
二自查自纠监督检查,确保专项治理工作顺当进行 我办设立特地监督电话和举报邮箱,使治理收送“红包”专项工作在党内外群众监督下进行。组织领导班子成员及名干部职工对收受“红包”状况进行仔细自查自纠,组织领导干部照实填写《专项治理“红包”自查自纠状况登记表》,主要对以下几个方面进行了治理:一是对全部领导干部进行了收送“红包”的自查工作,全体人员无一人收送“红包”;二是对自查状况进行公示,接受党内外人士的监督。到目前为止,我办未发觉领导干部违反规定接受和赠送“红包”问题。
我办在此次专项治理工作中取得了好的效果,不仅强化了机关干部的廉洁执政的思想相识,同时也进一步推动了机关的作风建设工作。
其次篇 一细心组织,周密支配 在接到“通知”之后,我办领导刚好组织全体干部职工进行了学****深刻领悟文件精神,明确此次自查的内容和工作步骤。同时结合我办的实际状况,进行了支配部署。一是成立了由主要领导任组长的自查工作领导小组,强化领导责任。二是确定在全办结合党员先进性教化进行集中整治,并要求每个干部开展自查自纠,并汇报自查自纠结果。
二仔细比照,自查自纠 我们集中时间,召开全体干部职工会议进行自查自纠。充分运用指责与自我指责的武器,从领导到职工比照通知进行了自我剖析,本着实事求是的原则,对本单位近年来组织的各类活动会议等进行了检查: 1对近年来的各类活动会议进行梳理,主要检查活动及会议的组织单位地点时间等内容,查找有无与活动会议内容不符,借机变相旅游的问题。
2对近年来组织的各类活动会议经费支出进行检查,主要检查经费的支出渠道金额等状况,查找是否存在与会议内容规模不相符,违反财务规章制度,以会务费列支***旅游的问题. 3对近年来组织的各类活动会议参加人员进行检查,主要检查有无与会议无关人员参加,