海尔的oec管理.pdf

文档介绍：: .
海尔的OEC成才的加速度
∑Ｆ动：个人成才的动力之和（Ｆ动1＋Ｆ动2＋Ｆ动3）
∑Ｆ阻：影响个人成才的阻力之和（Ｆ阻1＋Ｆ阻2）
Ｍ：个人的惰性 优秀员工
企业在市场中的位置如同斜坡上的小球，需要有上升力（目标的提升）
，使其不断向上发展；还要有止动力（基础管理），防止下滑。 : .
海尔的OEC管理
王水英
海尔大学培训主管
Tel：[phone] **********
E-mail：******@ Warning : .
海尔的OEC管理
王水英
海尔大学培训主管
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个人简介
 －，海尔冰箱股份有限公司实****br/>  －，冰箱公司体系审核队，体系
审核员，负责ISO9001/14001体系内审及
第二方审核、现场管理等工作
 －－至今，海尔大学培训主
管，负责ISO10015培训管理体系的建立及
运行维护、内部员工培训等工作 : .
海尔的OEC管理
王水英