文档介绍:非全日制用工劳动合同
非全日制用工劳动合同1
依据国家、省、市有关规定,甲方招用乙方并实行非全日制用工形式,经双方协商一样,同意签订本合同。
甲方:乙方: 性别:托付代理人: 身份证号:单位地址: 现居住地:
一、合无法完全履行的;
(4)劳动合同订立时所依据的法律、法规被废止或修改的;
(5)法律、法规规定的其他情形。
八、劳动合同的终止
1.有下列情形之一的,本合同终止,合同终止甲方依法可不支付经济补偿:
(1)劳动合同期满的;
(2)乙方起先依法享受基本养老保险待遇的;
(3)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(4)甲方被依法宣告破产的;
(5)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方确定提前解散的;
(6)法律、行政法规规定的其他情形。
2.甲、乙双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,甲方不向乙方支付经济补偿。
九、特殊约定
1.乙方可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同,但是,不得影响本劳动合同的履行。
2.乙方应当保守甲方的商业隐私。
3.乙方在劳动合同解除或终止后三日内,应当根据诚恳信用原则办理工作交接手续。
4.乙方确认,甲方已照实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、平安生产状况、劳动酬劳,以及乙方要求了解的其他状况。
5.甲方依法制定的规章制度(包括员工手册)作为本合同附件一并执行,乙方确认已充分阅读甲方规章制度并情愿遵照执行。
6.乙方确认,甲方有关文书在无法干脆送达给乙方的情形下(包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形),乙方在本合同中填写的住址为甲方邮寄送达地址。
十、劳动争议的解决
因履行本合同发生的劳动争议,当事人应当自劳动争议发生之日起六十日内向______劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
十一、其他
1.本合同自甲、乙双方签字盖章之日起生效。
2.本合同未尽事宜,双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规有关规定相悖的,按有关规定执行。
3.本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,均具同等法律效力。
甲方(签章):__________ 乙方(签章):__________
______年______月______日 ______年______月______日
非全日制用工劳动合同3
甲方(用人单位)名称:
地址:
性质:
法定代表人(托付代理人):
乙方(劳动者)姓名:
性别:
诞生年月:
家庭住址:
居民身份证号码:
湖南省劳动和社会保障厅印制
甲乙双方在同等自愿、协商一样的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限和工作内容
第一条本合同自年月日起至年月日止。期限为年(月)。
其次条依据甲方工作须要,乙方同意担当岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位(工种)。
第三条乙方应根据甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
二、工作时间
第四条乙方累计每周工作时间不超过30个小时,详细日工作时间由甲乙双方约定。
三、劳动爱护和劳动条件
第五条甲方要严格执行国家和省有关劳动爱护的法律、法规和规章制度,为乙方供应必要的劳动条件和劳动工具及劳动爱护用品,制定操作规程、工作规范和劳动平安卫生制度及其标准。
第六条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动平安卫生及有关规章制度的教化和培训。
第七条甲方支配乙方从事技术工作岗位的,乙方应持证上岗。
第八条乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方漠视乙方平安健康和不道德的行为,有权提出指责并向有关部门检举控告。
四、劳动酬劳
第九条乙方的小时工资标准为元,(不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准)。
第十条甲方每周星期以法定货币形式足额支付乙方工资。
第十一条甲方支配乙方在法定休假日支配乙方工作的,支付不低于乙方小时工资标准300%的工资酬劳。
五、社会保险待遇
第十二条甲方支付的小时工资中已包含其应缴纳的基本养老保险、基本医疗保险费用。乙方可依照国家和地方有关规定自主参与基本养老、基本医疗保险。
第十三条甲方依照国家和地方规定,为乙方办理工伤保险和缴纳工伤保险费,乙方在合同期内因工负伤享受工伤保险待遇。
第十四条乙方患职业病或因工负伤的相关待遇按国家和地方有关规定执行。
六、劳动纪律
第十五条甲方依法制定的各项规