文档介绍：公事员面试技巧：应急应变坚决决议是重点
通过设置一个特殊的公事工作情景，给被测试者某一特定角色，办理各样事务及各样问题和矛盾。该类题目大概分为如下的几个种类：
公共危机类。公共危机就是一个事件突然发生
公事员面试技巧：应急应变坚决决议是重点
通过设置一个特殊的公事工作情景，给被测试者某一特定角色，办理各样事务及各样问题和矛盾。该类题目大概分为如下的几个种类：
公共危机类。公共危机就是一个事件突然发生，并对大众正常的生活、工作以及生命财产组成威胁，如自然灾害、事故灾难、突发公共卫惹祸件、社会安全事件等。
工作协调类。工作协调是一门相当深奥的学问，协调是
行政管理人员在其职责范围内或在领导的授权下,调整和改良组织之间、工作之间、人际之间的关系,促进各样活动趋向同步化与和睦化,以实现共同目标的过程。
难堪事件办理。考题大多设置一些情景：一种是把考生放在理智和情感两难抉择的境地；还有一种是压力考题，把考生放在一种不利的境地，借以考察考生在压力环境下的心理素质和反响能力。
复杂场景办理。关于初入公事员队伍的朋友而言，往往是业务不熟，但任务很重。在同一时间段内接到多个工作任务是完全正常的，考察的是人们通过任务变换、同时办理多个任务的能力。
情景致辞发言。个别地方出现过串词、编故事等演讲型
试题，对这样的题目考生应具有策略性，虽然自由度比较大，但其实和第一种题型的解决方式差别不大。
关于不同事件的办理，其实都能够抽象地总结为四个步骤，即快速反响、坚决决议、高效履行和善后办理。
一、快速反响
快速反响，是指决议者在知道突发事件的有关情况后，第一时间剖析突发事件性质，估计损害结果，判断解决举措并拟订应付策略的行为。由于突发事件往往具有来势猛、速度快、影响范围广的特点，因此，这种决议的快慢与否直接影响着事件的结果。好多时候，早一分钟反响就可以挽回好多的人身财产损失。因此，在这种压力情境下，最能够反应出头试考生的真切素质。
在反响阶段，必须做到：
1、在第一时间向上级有关部门汇报事件情况。
2、科学剖析突发事件的主要原因，从原因出发拟订应
对计划，从源头上遏止事态蔓延；
3、全面认识突发事件的种类和特点，认识能否有成功
的历史经验能够借鉴，并详细问题详细剖析，拟订针对性强
的应付举措计划；
4、帮助事件参与者和当事人提高对突发事件的认知能
力，稳定情绪，防备失控情况发生。
二、坚决决议
坚决决议，是指决议者在科学认识和剖析情势之后，在
面对应急方案的选择及人员救助的实施等详细问题时，必须
以严肃仔细的态度、雷厉流行的作风、积极稳妥的举措、扎
实有效的工作，坚决实时地加以处理。切忌优柔寡断、瞻前
顾后，致使延误时机，造成重要损失。
在决议阶段，应当按照以下的几项原则：
1、分清主次，抓住主要矛盾，因情施策，因人制宜。
在面对决议问