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财务自查自纠报告 财务自查自纠整改报告范本.docx

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财务自查自纠报告 财务自查自纠整改报告范本.docx

上传人:mama 2022/7/26 文件大小:15 KB

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财务自查自纠报告 财务自查自纠整改报告范本.docx

文档介绍

文档介绍:财务自查自纠报告 财务自查自纠整改报告范本
下面是我为大家整理的财务自查自纠报告 财务自查自纠整改报告范本,供大家参考。
第1篇:财务自查自纠整改报告范文
为进一步加强财政资金管理,肃穆财经纪律,全面提高财政资金运用效益和财政财务效*报账的现象。有的未严格执行现金管理规定,支出时超限额运用现金,发放物品未附发放明细单。
(五)乡镇、街道工会财务工作薄弱
我市区、县工会有181个乡镇、街道工会,单独建立工会账户的单位很少,总体上不足10%,工会*管理经费的要求落实得不好。地税代收后,工会组织迅猛发展,但也存在集中建会、突击建会的状况。有的区、县工会审批工会组织不规范,2-3人就成立单独的工会委员会,有的将49个单位组成一个联合会,这些单位既不在一个地域,也无共同的行业特点,工会组织难以单独建立银行账户,也难以对工会财务进行有效的管理和监督。
(六)人员素养不高,会计基础工作薄弱
有些区、县工会财务人员不具备相应*学问,业务水平低,人员变动频繁,同时又身兼多职。加之有的财务人员责随意识不强,存在会计核算不刚好、科目运用不精确、凭*装订不规范等现象。有的单位未制订*的管理、运用制度。收经费时每人一本收据,开出的收据无人监督和管理,有的长达数年*和钱无法收回,同时还存在提前开收据和*丢失的现象。县级文化宫的财务人员很少参与业务培训,无法适应财务管理工作发展的须要。
二、缘由及分析
(一)财政划拨工会经费的问题
地税代收后,各单位的经费收入主要分为三大块,即地税代收经费、财政划拨经费及自收经费。在财政划拨工会经费问题上,各区、县工会都不同程度地做了一些工作,但由于区、县财政比较困难,加之我们的协调沟通工作也不到位,导致财政划拨的工会经费不能全部到位。
(二)工会经费收缴率不高的问题
区、县及开发区工会认为地税代收后经费已经比原来多了,够花就行,认为税务局代收多少就收多少,收不上来也没有方法,催缴经费工作不到位。有些单位趁着税务局抓的不严,工会经费想交多少就交多少,有些单位甚至不向税务部门申报缴纳工会经费。地税代收工会经费的信息化、网络化工作未步入正轨,财务人员每次对代收信息进行手工分类及汇总,这样就很难刚好驾驭应缴未缴及未足额缴纳单位的信息,工作效率不高。
第2篇:财务自查自纠报告范文
通过开展自检自查及对问题的整改,建立健全内部会计限制制度,督促业务人员严格根据国家有关财经法律、法规、会计制度进行*作,切实加强财政财务管理,提高资金运用效益,确保财政资金运用平安、规范、有效。
我委依据文件精神,从12月上旬起,结合本单位的实际状况,对本单位会计基础工作状况进行了仔细的自查,现就自查状况报告如下:
一、财务收支状况
在财务工作过程中,本单位严格根据的规定,依法设置会计账簿,并保*其真实完整,依据本单位实际发生的业务事项进行会计核算、填制会计凭*、登记会计账簿、编制财务会计报告,范文之整改报告:财务工作自查报告。严格执行国家有关财务法规,所发生的各项业务事项均在依法设置的会计账簿上统一登记、核算,依据国家统一的会计制度的规定进行会计核算,确保数据真实、有效。在支配支出时,分轻重缓急,保*常规和重点支出须要,既体现实际工作须要,又考虑财力可能,依据办公室各项工作任务,在财力可能的状况下,有保有压,