文档介绍：本文格式为Word版，下载可任意编辑
— 2 —
领导班子建设报告 加强领导班子建设地调研报告材料
加强领导班子创办的调研报告
全面创办小康社会，是我们党在新世纪、新阶段作出的重大战略部署。创办一支高素质的领导满自足。五是作风有待提升。
少数领导干部片面认为家大业大滥用点没啥，遇事热爱讲排场、摆阔气，做事大手大脚；一些干部宗旨观念淡薄，服务意识差，不能正确对付和运用手中的权力，以权谋私、以权谋利现象时有发生；有些干部对群众的感情越来越浅、关系越来越淡，深入基层少、深入群众少、调查研究少，不
能为老百姓切切实实地办一些好事，解决一些实际困难和问题；有的干部在工作上不愿、不敢甚至不会抓落实，说的多，做的少，安置多，落实少，致使一些工作迟迟没有明显进展。
以上这些现象和问题虽然存在于个别干部身上，但严重影响整个干部队伍的形象，影响全市各项工作的有效开展，务必从根本上加以解决。
本文格式为Word版，下载可任意编辑
— 6 —
第一，加强学****强化培训，全面提高素质。各级党委要把全面提高干部素质作为加强领导班子和干部队伍创办的首要任务常抓不懈，采取有力措施，不断巩固干部学****的责任感、使命感和紧迫感。要着眼于三个提高：着眼于提高思想政治素质，切实抓好理论学****突出抓好学****马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，更加是“三个代表”重要思想和党的十六大精神的学****坚持用党的根本理论和最新理论成果武装干部头脑，不断巩固党性修养，使干部树立正确的世界观、人生观、价值观，权力观、金钱关、地位关；着眼于提高干部领导才能，切实提防实践磨练。要充分运用“三个代表”重要思想学****教导活动的成果，大力弘扬理论联系实际的马克思主义学风，在提高干部领导水平，提高应对繁杂局面的才能、驾驭全局的才能和解决实际问题的才能上狠下功夫；着眼于干部的健康成长，切实加强教导培训。建立以市委党校为龙头，市、乡、村三级培训网络。在加大年轻干部脱产学****培训力度的同时，切实抓好干部自学，不断提高
各级干部的素质和才能。
其次，解放思想，与时俱进，努力开拓创新。思想解放是经济社会进展的前提条件，开拓创新是加快进展的不竭动力。各级干部务必不断解放思想，更新观念，始终保持与时俱进的精神状态。首先，要保持良好的精神状态。实现经济进展和社会事业的新跨越，不付出艰辛努力是很难达成的，各级干部更加是领导干部务必勇挑重担，不断自我加压，以昂扬的精神状态和饱满的工作热心，加快进展，真正在抢抓机遇上先人一步，体制创新上快人一拍，对外开放上超人一招，优化布局上高人一筹。其次，要有敢于创新的士气。只有创新才能实现突破和超越，在通过学****参观等方式坚强创新信念的同时，也要看到假设畏首畏尾，亦步亦趋，按部就班，没有自己的独到之处，进展就很难迈出大的步伐。各级干部要坚持走新路、干事业，切实做到一切先进阅历都大胆采用，一切新生事物都积极对待，一切探索实践都热心激励，以创新的士气获取不竭的进展动力。再次，要转变领导方式。观念一新，遍地是金。各级领导干部要尽快革除旧的思维定势，擅长审时度势，运用市场机制和改革的手段分析解决问题，不断推进各项事业实现新突破。
本文格式为Word版，下载可任意编辑
— 6 —
第三，坚持原那么，保证质量，做好选任工作。一是按照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的原那么、标准和程序，精细结合各单位实际，选好配强领导班子。要坚持民主
集中制原那么，专心贯彻“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议抉择”十六字方针，严格按《条例》规定的程序选任干部。在概括工作中提防做好“六个坚持，把好六关”，即坚持选拔标准，把好素质关；坚持发扬民主，把好推举关；坚持实事求是，把好考察关；坚持充分酝酿，把好提名关；坚持集体抉择，把好审批关；坚持照章办事，把好材料关，切实保证干部选任质量。二是按照干部队伍“四化”方针和德才兼备的原那么，破除陈旧观念和****惯势力的束缚，放开视野，不拘一格选拔人才，在民主推举、全面考察的根基上，选拔一批门类齐全、布局合理的德才素质好、文化水平高、专业技能强的优秀年轻后备干部，实行备用结合，动态管理，培养成熟一批，选拔任用一批，补充更新一批，使全市干部队伍始终保持旺盛的活力和活力。
本文格式为Word版，下载可任意编辑
— 7 —
第四，执政为民，提升作风，树立良好形象。一要树立繁重奋斗的形象。“艰苦困苦，玉汝于成”今天我们依旧要保持繁重奋斗的优良传统和作风，努力做到革命意志不分散，奋斗精神不懈怠。二要树立真抓实干的形象。“空谈误国，实干兴邦”，不管决策多好、思路多清，不真抓实干，一切都会成为空谈。要当好实干家