文档介绍：劳动仲裁书范本
劳动仲裁书是一种复杂的法律文书问题，写好劳动仲裁书不
是一件那么容易的事，那么我们该怎么写好劳动仲裁书呢?来学<br****一下这三篇优异的劳动仲裁书范本吧!
劳动仲裁书范本【1】
申请人
劳动仲裁书范本
劳动仲裁书是一种复杂的法律文书问题，写好劳动仲裁书不
是一件那么容易的事，那么我们该怎么写好劳动仲裁书呢?来学<br****一下这三篇优异的劳动仲裁书范本吧!
劳动仲裁书范本【1】
申请人:银某某，男，出生于1980年×月×日，住北京市×
被申请人:北京某某有限企业，住北京市旭日区
法定代表人:×，性别:职务:电话:
恳求事项:
1、依法判决被申请人向申请人支付延伸工作时间的工资报
酬40234。80元;
2、依法判决被申请人向申请人支付所欠加班工资25%的补
偿金10058。
元;
3、依法判决被申请人向申请人支付经济补偿标准二倍补偿
金12084元;
4、依法判决被申请人向申请人支付北京市最低工资标准的
差额部分70元及所欠差额工资25%的补偿金17。
元。
－1－
劳动仲裁申请书范本。
事实和原因:
20xx年2月23日申请人与被申请人成立劳动关系，20xx年
2月26日双方续签劳动合同，合同约定劳动期限至20xx年2月
22日终止，其中20xx年2月23日至20xx年3月5日申请人担
任实验员岗位，推行标准工时制度，20xx年3月6日至今申请
人担当现场调动岗位，推行综共计算工时制度，每日工作12小
时。
20xx年8月15日至20xx年3月5日申请人担当实验员期
间，被申请人要求申请人每日加班，一天工作12小时，被申请
人未向申请人支付加班工资，在申请人的强烈要求下，被申请人
于20xx年3月6日调动申请人工作岗位，转为现场调动，推行
综共计算工时制度，但被申请人要求申请人一周工作六天，每日工作12小时的综共计算工时制度，严重违犯劳动法的规定，总
工作时间远远超过法定工作时间，且不支付加班工资，侵犯了申请人的合法权益。
20xx年月日被申请人违犯法律规定与申请人解除劳动，严重侵犯了申请人的合法权益，应向申请人支付经济补偿标准二倍补偿金。
鉴于以上事实，被申请人的行为严重违犯了法律规定，并给
－2－
申请人工作、生活造成严重影响，为维护申请人的合法权益，特
提出申诉，请依法判决。
此致
北京市旭日区劳动争议仲裁委员会
申请人:xxx
年x月xx日
劳动仲裁书范本【2】
申请人:饶##，男，1968年##月出生，湖北省武汉市人，原
武汉##有限责任企业职工，住武汉市洪山区##号。
被申请人:武汉##有限责任企业，住