文档介绍：开业福利活动策划方案
开业普遍用于取得工商行政管理部门许可后，经过一番筹备，具备经营活动场所等必备条件后，开始从事生产、经营的第一个工作日。或者把择日举行开业典礼的那一天，定为正式开业。以下是我为大家精心准备的开业福利活动策划方案必须上DM海报，而且要突出品牌主题元素，所做活动幅度要大，够吸引力才能拉动整盘联合促销的效果，从而达到最终目的。
五、活动所需的配套设施：
：悬挂于交通要道和社区要点。(尺寸待定)
：悬挂于本店主外墙面。(尺寸待定)
、巨幅：悬挂于主出入口外墙面正上方。(尺寸待定)
：安放于主出入口的外立地面。
：从公路边沿着两个主出入口到收银处。(尺寸待定)
：供活动抽奖，摆放奖品而用。(尺寸待定)
：供开业礼仪剪彩，文艺表演而用。(尺寸待定)
：向周边社区场所宣传我店开业(前三天)
：厂商在外面广场做开业外场促销。(尺寸待定)
：主题宣传我店隆重开业。(尺寸待定)
：行人主通道、地堆促销通道上方以造氛围。(尺寸待定)
：摆放、安放于地堆上、墙面、柱头等地方以造氛围。
：主入口处扎气球拱门以造氛围。
：KT板开业企划美工书写开业主题。(尺寸待定)
：收银员胸前斜胸巾(新优购欢迎您的光临)。
：专柜区活动主题展示。
：雅克利透明材(25-25-25)。(标语待定)
六、促销活动所配套的部门、人员：
：8名
职权范围要求：对收银系统很熟悉，对收银操作流程很熟练，接受过相关部门培训和考核，具有心理素质抗压能力，对人民币的识别熟悉度较强等，活动期间由收银主管支配管理，发生问题报知主管解决，不准与顾客发生冲突。
：8名
职权范围要求：协助收银员完成收银工作，主要分为：取袋装商品，处理顾客丢弃的商品移交相关部门，和收银员一起清理收银区卫生工作等，活动期间由收银主管支配管理，发现问题时报知收银主管处理。
：2-4名
职权范围要求：管理收银处顾客顺利买单收银，处理收银处收银员与顾客之间的纠纷问题，处理解决突发事件，协调收银部与其他相关部门的连接问题，主理治安、协调。活动期间直接由活动经理统管，遇到解决不了的问题报知活动经理处理。(防范偷盗、跑单等人群)
：1名
职权范围要求：准备开业活动期间所需用的零币、零钞，提供每天每位收银员所用的零币、零钞，登记记录每天说出、收现金量，活动期间由活动经理管理，遇到解决不了的问题报知活动经理协调解决。(尽可能用信赖的人)
(理货员)：18名
职权范围要求：整理所管区域的正常日销商品，加补货源，整理所管地堆的加补货，记录日销售情况报知采购部，处理所管区域商品、地面卫生，服务顾客，处理突发事件，防范偷盗、损坏等人群。活动期间由活动主管管理，遇到无法处理的时候报知活动主管或活动经理解决。
：4-6名
职权范围要求：任命于活动主管、经理之下，协助内场营业区，主要帮助区域板块进行特殊事件处理，如：帮助营业员理货，加补堆头商品，应急处理顾客损坏商品，应急处理卫生等，此项人员流动性较强，为临时支配人员，遇到解决不了的问题报知活动主管或活动经理协调处理。
：6名，外保治安：6名
职权范围要求：内外保治安员主要操控，协调整个活动期间的安全、防盗，维持正常顺序活动，应急处理等事项，协调各个部门顺利地进行开业整盘促销活动，活动期间由活动经理统一支配，遇到无法解决的问题时，报知活动经理共同调解。
、货运员：2名
职权范围要求：活动期间主理收发货源，听