文档介绍：XX县委领导班子成员民主生活会发言提纲
一、个人发言提纲
本人主持县政府全面工作,分管经济工作以及编制、监察、审计工作。今年以来,本人围绕“两学一做”学习教育要求,对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中共共产党党内监督条例》,认真查摆自己在理想信念、政治意识、大局意识、等方面存在的突出问题,深刻剖析产生问题的根源,并提出改进措施和努力方向,现将有关情况汇报如下:
(一)存在的主要问题
。一方面,党性锤炼不过硬。作为一名领导干部,能够牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,在思想上政治上行动上自觉以同志为核心的党中央保持高度一致,在大是大非面前立场坚定、态度坚决,但政治敏锐性和鉴别力还是不够强。比如,有时对社会上和网络上一些消极议论或调侃所产生的负面影响认识不足、抵制不力,认为只要自己不附和、不转发就行了,不善于从政治上分析情况、思考问题、做出判断。另一方面,理论武装不自觉。学习缺乏“挤”与“钻”的自觉性,仅满足于一般性了解,感兴趣的学得多,不感兴趣的学得少,与县域经济、政府管理等工作有关的业务知识学得多,对关联性不大的思想政治、经典古籍等纯理论知识学得少,特别是对十八大以来提出的发展新常态、供给侧结构性改革等新理念钻研不够、把握不深。
。一是政治纪律性还有待加强。对执行政治纪律讲得多、抓得少,把行动上不出格等同于政治上合格,用行动一致代替思想一致。在贯彻落实上级决策部署时,习惯于站在县域经济角度思考问题,没有从更高的层面统筹考虑,导致上级有些工作落实不到位,这实质上是政治敏感性不高、大局观淡薄的表现。二是规矩意识还有待提升。能够严格按照党的原则和规矩办事,“八小时以内”、“八小时以外”都做到自我约束严格,但在执行纪律时也偶尔存在麻痹思想,比如,在参加中央、省、市电视电话会议时,部分参会同志迟到早退等小毛病监管也不到位,有时候会手下留情。三是行为上存在一定自由性,
执行民主集中制程序时,听取班子成员意见或建议不够;在工作中,看到问题就直接讲出来,认为对的就直接安排,缺乏沟通,有时会伤害一些同志的感情。
。一是为人民服务的宗旨观念不够牢固,对待群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,性子就有些急躁,尤其是面对上访群众,态度不够和蔼,没有合理调整自己的情绪。二是深入基层调研不够,虽然坚持每周利用两天的时间到乡镇调研,三年时间走遍了全县。。。个行政村,但真正沉下心来到田间地头、到农户家中为群众解决突出问题的情况很少,发现问题不准,致使工作效果不够理想。三是在落实中央“八项规定”和反对“四风”问题上,本人严格遵守“八项规定”,不存在“四风”回潮问题,但坚持领导带头、以上率下的作用没有充分发挥,在政府系统还没有形成上下联动、共同推进的工作合力。
。一是推进工作的韧劲不足。工作中,我始终坚持主动担责,敢于“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”,但由于日常事务多、工作任务重,性情又比较急,有时存在浮躁、急躁现象,缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲。二是迎难而上的劲头不足。在一些阻碍**发展的“老大难”问题上锐气不够,求稳怕乱的思想作祟。比如,**违法建筑很多,虽然也进行了大规模的整治,但对一些体量大、层数高的违法建筑打击力度不够,没有下大力气、真刀真枪去