文档介绍：报告人:唐诗冬部门: 联恺二部日期:
精英人才计划
目录
1
组织架构
2
能力模型
3
人员盘点及培训方向
4
推动计划
5
竞聘上岗要求
一、组织架构---现有组织架构
经理
陈仕蓉
副经理
唐诗冬
谌波
装配一课
副课长:李成敏
装配5线
线长:李勇
装配6线
线长:罗华丽
装配7线
线长:彭洪军
装配8线
线长:陈翔
装配9线
线长:方小华
统计:廖小英
装配二课
课长:敬小兵
装配10线
线长:陈秀
装配11线
线长:彭冬梅
装配12线
线长:郑万龙
装配13线
线长:陈蓉
装配14线
线长:廖鑫
统计:马婷婷
装配三课
副课长:陈华良
装配15线 线长:彭小燕
装配16线
线长:黎洪志
装配17线
线长:唐振勇
装配18线
线长:李质全
装配19线
线长:黄文宇
统计:曾友华
装配四课
课长:陈军
装配21线
线长:贺秀碧
装配22线
线长:朱其旭
装配23线
线长:将仁群
装配24线
线长:罗友红
装配25线
线长:彭玉华
装配26线
线长:暂缺
统计:李运容
移印课
课长:唐旭
A班
线长:罗喜
B班
线长:李龙
插件课
课长:谌波(兼)
插件1线
线长:蔡燕
清板1线
线长:高洋
插件2线
线长:钟雪莉
清板2线
线长:钱超
生技课
副课长:孔令梅(兼)
设备工程师:刘中遂
机修:7人
中级工程师:陈飞
生技员:4人
后勤
装配一课
装配二课
装配三课
装配四课
移印课
插件课
生技课
合计
2
7
7
7
8
3
4
14
50
一、组织架构---优化后架构
经理
陈仕蓉(兼)
副经理
唐诗冬
谌波
装配一课
副课长:待定
装配5线
线长:李勇
装配6线
线长:罗华丽
装配7线
线长:彭洪军
装配8线
线长:陈翔
装配9线
线长:方小华
统计:廖小英
装配二课
课长:待定
装配10线
线长:陈秀
装配11线
线长:彭冬梅
装配12线
线长:郑万龙
装配13线
线长:陈蓉
装配14线
线长:廖鑫
统计:马婷婷
装配二课
副课长:待定
装配15线 线长:彭小燕
装配16线
线长:黎洪志
装配17线
线长:唐振勇
装配18线
线长:李质全
装配19线
线长:黄文宇
统计:曾友华
装配三课
课长:待定
装配21线
线长:贺秀碧
装配22线
线长:朱其旭
装配23线
线长:将仁群
装配24线
线长:罗友红
装配25线
线长:彭玉华
装配26线
线长:暂缺
统计:李运容
移印课
课长:唐诗冬(兼)
A班
线长:罗喜
B班
线长:李龙
插件课
课长:谌波(兼)
插件1线
线长:蔡燕
插件3线
线长:高洋
插件2线
线长:钟雪莉
生技课
副课长:孔令梅(兼)
设备工程师:刘中遂
机修:4人
中级工程师:陈飞
生技员:4人
后勤
装配一课
装配二课
装配四课
移印课
插件课
生技课
合计
2
7
13
8
2
3
11
46
说明:
1、装配二、三课合并为一个课,四名生产课长竞品上岗三名;;
2、生技课优化成11人;
3、移印优化1人,课长由唐诗冬兼
4、插件新增一条,3