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企业工资集体协商工作台账范本.doc

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企业工资集体协商工作台账范本.doc

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文档介绍

文档介绍:编号:
时间:2021年x月x日
书山有路勤为径,学海无涯苦作舟
页码:
企业工资(gōngzī)集体协商工作台账(范本(fànběn))
(2011年度(niándù))
fàn)遵守国家的法律、法规和企业的规章制度。
6、代表(dàibiǎo)管理
(1)职工方首席代表由工会主席担任(dānrèn),或由工会主席指定的本方人员担任。企业方首席代表由企业法定代表人担任或由其指定的人员担任。
(2)职工方协商(xiéshāng)代表在劳动合同期内,除个人严重过失外,企业不能随意解除其劳动合同。个人严重过失是指严重违反劳动纪律或企业规章制度和严重失职、营私舞弊,对企业利益造成重大损害以及被依法追究刑事责任等。
(3)代表任期由代表方确定(quèdìng),但不少于3年,协商代表因特殊原因空缺的,应及时按照规定的程序推选或指定新的协商代表。
(4)协商应有书面记录,记录员由双方协商指定。记录员不得担任协商代表。
编号:
时间:2021年x月x日
书山有路勤为径,学海无涯苦作舟
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(xxxx企业(qǐyè))工资集体协商代表(dàibiǎo)名额分配表(样表)
选区
代表

类别
代表数
代表分类
代表结构
一线
职工
一般管理人员、技术人员
中高级管理人员
工会
干部
女职工
代表
劳务派
遣人员
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
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时间:2021年x月x日
书山有路勤为径,学海无涯苦作舟
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合计
 
 
 
 
 
 
( 企业(qǐyè))工资集体协商职工代表
推荐表
姓 名
政治面貌

编号:
时间:2021年x月x日
书山有路勤为径,学海无涯苦作舟
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性 别
出生年月
文化程度
职 称
联系电话
工作部门


职代会
通过情况
工会
意见
盖 章
备 注
 
( 企业(qǐyè)) 届 次职工(zhígōng)代表大会
关于选举推荐工资(gōngzī)集体协商职工方代表的决议
(  年  月  日)
编号:
时间:2021年x月x日
书山有路勤为径,学海无涯苦作舟
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( 企业(qǐyè)) 届 次职工(zhígōng)代表大会于  年  月  日召开。大会应到职工代表  人,实到 人,请假  人,符合开会的法定人数。会议学习传达了企业工资集体协商有关政策法规,选举产生了公司工资集体协商职工方代表。会议认为,结合当前物价上涨,职工实际收入降低和职工诉求的企业实际,开展工资集体协商,是构建和谐劳动关系、促进企业良性发展的必然要求。会议认为,公司工资集体协商工作领导小组根据《工资协商代表产生办法》,选举出的职工方协商代表,有威信有能力,且来自不同层面,能够代表职工说话,会议一致通过。
大会(dàhuì)希望,公司工资集体协商工作领导小组和协商代表(dàibiǎo)加强工作,积极与企业行政沟通,早日完成工资协商(xiéshāng)工作。
编号:
时间:2021年x月x日
书山有路勤为径,学海无涯苦作舟
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( 企业)工资(gōngzī)集体协商双方(shuāngfāng)方代表名单
(2011年 月)
 
姓 名
性别
年龄
学历
部门及职务
协商任务分工
备注
 
 
 
 
 
工会方
首席代表