文档介绍：班组长个人事迹资料
在一般企业里，班组长不算“干部"，但实质上，班组长基本具备了"干
部"的管理职能。下边小编为大家介绍班组长个人事迹资料的范文，欢迎阅读。
班组长个人事迹资料篇1
我是运，成为了一名典型的基层模范班组长。
俗语说“人无完人，金无足赤”，为了赶忙的提升自己素质，适应企业
的需要，自参加工作以来，何xx同志努力学****各处争做业务骨干。他素来都勤于学****刻苦专研专业知识，勤勤奋恳、忘餐废寝、不耻下问，遇到业务上不熟****技术上摸不透的，踊跃向领导、同事请教。特别是担当班组长今后，更加感觉到了以前素来没有过的压力，他时辰铭记肩上的责任，他上任后，重视增强班组内部基础治理，成立各样基础治理台帐、报表制度及工序赏罚考察方法、成立健全班组生产现场治理规章制度。一方面他增强阅读钢铁方面的书本来开辟视线、提升自己的理论业务技术，虚心的向领导、同事学****实践知识，扎根生产现场解决现场实责问题，踊跃向钳工学****设备性能、设备保护养护等多方面的知识，使自己在设备管理、现场管理方面有了长足的发展。另一方面努力向老同志、同事学****工作做法和工作思路，学****三个代表”、科学发展观、作风建设以及企业各级的各样文件、会议精神，使自己在工作上政治素质过硬，经的起考验。
使他迅速地从一名青工成长为合格的班组长。“一花独放不是春”，该同志深知这个道理，所以在提升自己业务技术的同时，他也时辰不忘提升班组
的整体素质，特别是到了连轧厂今后，新环境、新设备，忧如全部都要从
头学起!他以展创始办学****型班组活动为契机，发动职工拟定了“学****计
划”，牵头成立了学****小组，利用全部可利用的时间，大家共同学****共
同提升，分批次组织技术骨干和职工进行“1-”现场结对练兵，将所学到
的知识及累积的经验，毫无保留地教授给班组职工。最近几年来，在他的传、
帮、带下，有10名班组职工成为精整的生产骨干和技术妙手。在今年，
又有3名同志经过了高级工核查，为精整二组的生产增加了技术保障。
“班组就是职工的小家”。所以在班组管理上，何xx同志十分重视增强
团队建设。为保证职工队伍的牢固，他坚持与职工谈心沟通，他要求自己
每个月最少和本班职工每个人谈一次心。因为他经常对本班职工走访谈心，
谁家有难事，哪个职工有情绪，他都如数家珍，并实时伸出救助之手，积
极想方法帮助解决，实时除掉了影响安全生产的心理要素，在很大程度了
提升了班组凝聚力。办理班务工作时，他是出名的“何铁面”，铁面无情，
他劳动组织能力强、任务分工合理、明确，坚持推行班务公开、张贴上
墙，公开、公正、公正，任职以来，他所在班组没有出现过一起因工分或
者劳动分工不合理引起的瓜葛;在与质检站、发运等协作单位的工作协调
中，应付自如，从没有红过脸，在广大干部职工中享有较好的口碑和声
誉。
精整工序包括了在线采集组、退火组、退火材矫直精整组三个小组，
所涉及的设备数十台架，点多、面广，并且很多都是重体力劳动。可是他
毫无惧怕，毫无怨言，和班