文档介绍：YUKI was compiled on the morning of December 16, 2020
旅游开发公司规章制
目 录
1、企业文化 …………………………………………
英语流利，具有良好的语言表达能力；
员工职责
董事长职责
主持召开董事会，研究决定公司重大发展事项。
根据董事会意见，任命、罢免总经理、副总经理及有关人员，赋予总经理、副总经理一定范围的职权。
任命、罢免监事会总监及组***员，赋予监事会规定范围职权。
监督总经理及总经理办公会议成员正确履行职责，确保企业正常运营。
责成总经理及总经理办公会议做出年度预决算、年度营销规划报告书，在董事会研究、修改、通过。
研究审批总经理办公会议提交的其他各项议案，如用工编制、工资待遇、建设项目、重大宣传活动等。
协助总经理开展工作，重点是周边关系、上下关系等，必要时出席总经理办公会议，在会上代表董事会发表意见。对总经理及总经理办公会议决定有否决权。
监督财务工作，根据节约原则，颁布财务制度，每年至少审查一次账目。
在缺席期间，委托副董事长或其他董事主持召开董事会。
根据公司《章程》，行使其他权利。
董事职责
一、在董事会及董事长领导下开展工作。
二、监督董事会、总经理办公会议的各项工作。
三、出席董事会，根据自己对企业的了解、认识，提出改进工作的建议。
四、认真审查企业管理班子、监事会提出的各项工作报告，有权对报告、议案提出的问题质疑和批评。
五、就企业发展中存在的问题，向总经理、董事长提出建议和改进意见。
六、受董事会委托，深入企业调查了解情况，向董事会汇报工作。
七、未在企业兼职的董事，对企业存在问题要积极向副总（含）以上管理人员、董事长建议，不要对部门经理（含）以下人员责备或作出指示。
八、认为必要时，可以建议召开董事会，通过会议解决问题。
九、对记入自己名下的其他股份人负责，及时向他们通报、解释企业情况，听取改进意见，做到管理、股利透明。
十、按照《章程》，行使其权利、义务。
总监职责
在董事会领导下开展工作，受董事会委派，接受董事会领导。
深入企业调查发现问题，研究解决问题的办法，每三个月向董事会汇报一次工作。每年向董事会提交一份工作报告。工作总结和报告要有内容、有建议、有自己的观点。
每1—3个月召开一次监事会，研究部署监督工作。
受董事会委派出席总经理办公会议，或受总经理邀请出席总经理办公会议。会上，要结合实际，提出自己的意见和建议。
监督财务工作，每一季度至少要检查一次财务收支状况，向董事会提出报告。
对公司在管理、建设、服务、营销工作中存在的问题，负有全面监督、考察、建议、向董事会汇报的权利。
不在公司兼职，不得越过总经理直接向管理人员发号施令。
总经理职责
1、执行董事会决议，主持全面工作，保证经营
库设立安全监督员，对汽艇进行监督，提醒客人安全事项，发生翻船及时抢救落水人员。
、游路巡逻检查，发现隐患，及时排除。
，得到指令随时开赴事故现场。
，保持联系。
二、抢救
，现场第一目击者必须尽快报告安全生产领导小组办公室和安全救护科科长。
（3人以下轻伤），安全救护组组长、保安部经理、水水运部经理必须第一时间赶赴现场指挥抢救。急救车辆必须在五分钟内赶赴现场实施抢救。
（5人受伤，其中重伤1-3人），主管副总必须于第一时间赶赴现场指挥抢救。急救车辆必须在3分钟内赶赴现场进行抢救。
、手术线、血压器、体温表、急救包、担架等，视情况进行小手术、人工呼吸和溺水处理。
。镇卫生医院处理不了的由其他医生护送，运送南召县人民医院救治。
定点医院救护协议
甲 方：南阳市五朵山旅游开发有限公司
乙 方：南召县南河店镇人民卫生院
为预防突发事件发生，及时抢救伤病游客，经双方协商，订立如下协议。
甲方自建医务室，自配医务人员，用于包扎治疗一般性擦碰伤、常见疾病。医护人员应接受乙方等上级医政部门的指导监督。
黄金周和旅游旺季，乙方应抽出技术精湛人员到甲方进行服务指导，乙方人员应自带