文档介绍：残联岗位职责（共8篇）
第1篇：乡残联理事长岗位职责
乡残联理事长岗位职责
一、熟悉残疾人事业法规政策和残疾人工作业务，深入实际，调查研究，指导村残疾人协会开展工作。
二、组织理事会成员定期研究残疾人工作康复报表；负责科室的文书档案整理工作；完成领导交办的其他工
作。
潘豪杰：康复科科员
主要职责：负责社区康复、视力残疾康复、听力语言残疾康复工作；负责科室保

洁工作；完成领导交办的其他工作。
群宣就业科工作人员岗位职责
罗姿：群宣科科长
主要职责：主持群宣科全面工作；负责残疾人“两个体系”建设、扶贫工作；完
成领导交办的其他工作。
宋华维：群宣科主任科员
主要职责：负责残疾人教育、就业、培训工作，对口联系省残联教就部；协助科长完成全完工作；完成领导交办的其他工作。
殷泽曦：群宣科科员
主要职责：负责残疾人宣传、文化、体育工作；对口联系省残联宣文基部；负责“全国助残日”等大型活动的组织联络工作；完成领导交办的其他工作。
胡强：群宣科科员
主要职责：负责基层残疾人组织建设工作、残疾人专门协会工作、《残疾人证》的发放和管理工作、全市智力和精神残疾鉴定的管理工作，对口联系省残联组联部；负责科室内务管理，完成领导交办的其他工作。
维权科工作人员岗位职责
曾晓：维权科科长

主要职责：主持维权科的全面工作；负责落实残疾人优惠政策，保障残疾人合法权益，负责处理残疾人来信来访、集体上访事件。
机关支部工作人员岗位职责
孙友良：机关支部专职副书记
主要职责：主持机关支部的全面工作，完成党组交给的其他工作。
谭涛：机关支部科员
主要职责：负责组织、人事、党务、点村、双联工作以及领导交办的其他工作。
赵伟：机关支部科员
主要职责：负责中心组的学习，政治教育的学习，普法工作，关心下一代教育的
工作，年底的各种报表和支部内勤工作。
劳服中心人员岗位职责
田伟：劳服中心主任
主要职责：主持劳服中心全面工作，负责残保金强制征收工作，中心劳动纪律管理工作，完成市残联领导交办的其他工作。
李德华：劳服中心副主任
主要职责：协助主任开展工作，抓好中心规范化管理工作；负责全市（含市直）残保金征收计划衔接、完成情况统计及分析等工作；负责市直行政事业单位残疾人就业保障金代扣和自收工作；全市残疾人职业技能培训工作；完成省劳服中心就业管理科、职业培训科的对口业务工作以及领导交办的其他工作。

谢波：劳服中心副主任
主要职责：协助主任开展工作，抓好中心网络信息化建设工作；负责市直税务代征残疾人就业保障金工作，全市残疾人就业、失业登记、就业援助月活动等工作；完成省劳服中心就业指导科、盲人按摩管理科对口业务工作以及领导交办的其他工作。
张秋波：劳服中心科员
主要职责：主要负责中心内务管理工作，保障金窗口年审工作；协助市残联做好中心人事、后勤工作；完成中心档案整理、中心各项年检等工作以及领导交办的其他
工作。
李亭立：劳服中心科员
主要职责：主要负责市直残疾人就业保障金窗口年审工作，负责做好市直行政事业单位代扣发票开票工作以及领导交办的其他工作。
第4篇：残联职责
新密市残疾人联合会宗旨和业务范围
为全市残疾人提供服务。卫生、民政、财政、教育等部门完成上级下达的康复任务指标组织协调市残疾人康复中心工作指导、管理为残疾人办理《残疾人证》在全市推行分散按比例安排残疾人就业工作按比例安排残疾人就业管理机构的建立并指导有关部门开展残疾人劳动力资源和社会用工调查、劳动力评估、就业咨询、职业培训、职业介绍的协调残疾人就业保障金的管理、兴办残疾人福利企事业、推动残疾人个体就业、为个体就业者办理《残疾人个体经营优惠证》文化、体育等部门普及残疾人群众性文化、体育活动的组