文档介绍：招聘服务员启事（优秀6篇）
聘请服务员启事 篇一
单位：一个月=30天
一。新应聘员工工期种类：
1、 试工期：1～3天，看个人实力确定试工期，包一餐。
2、 试用期：一个月，包一餐。
招聘服务员启事（优秀6篇）
聘请服务员启事 篇一
单位：一个月=30天
一。新应聘员工工期种类：
1、 试工期：1～3天，看个人实力确定试工期，包一餐。
2、 试用期：一个月，包一餐。
二。工资
1、试工期间没有工资。
2、试用期月基本工资为2200加上300住房补贴，本店不供应住房，共2500元。
3、试用期一个月满之后的基本工资为2500，加上300住房补贴，月总工资为2800。
4、其他待定。
三。工作时间要求
1、新应聘员工必需做满2个月，不满2个月而提出辞职的扣半个月工资（按2500的月工资计算，即2500/2=1250元）。
2、员工辞职需提前半个月通知店长或老板，否则扣半个月即十五天工资（做满2个月的按2800元/月计算，未满2个月的按2500元/月计算）。
四。请休假支配
1、本店员工每个月休息4天，每次休息不能连休2天或2天以上。
2、休息时间为非法定节假日，即休息时间只能从周一到周五当中选，特别节日另算。
3、详细休息时间日