文档介绍：: .
（岗位职责）岗位任职资格Evaluation 上级安排、能从事务的反面去见待问题，且能为对方提供合理化建议；
4、具有团队协作意识。
5、处理问题及时、不拖拉；
部门领导 经理 上级领导 副总 审批机构 总经理
公司（仓储物流部）岗位任职资格说明
书修改状态
岗位名称 库管员 岗位编号 S003
所属部门 仓储物流部 直属上司 主管
工作地点 华兴木业 直接下属
壹、个人要求（性别、年龄……等）
1、男或女，18-35 周岁；
2、形象好，气质佳，；
3、很强的时间观念及良好的工作反馈、主动汇报习惯。
二、教育背景:
1、中专之上学历（物流专业优先）；
三、培训经历:
；
；
；
；
；
；
四、工作经验:
1、从事库房管理工作壹年之上、从事材料核算/物料管理壹年之上。
2、了解门窗的设计、生产、安装过程；
3、熟悉订单接收、交付、沟通、反馈流程，对公司原材料流程提出过切实可行的整改方案，且顺利实施；
五、技能技巧:
1、熟练应用 OFFICE 软件、金蝶软件；
2、优秀的语言组织能力、表达能力、应变能力、沟通能力强、学习能力；
3、专业知识扎实，较强的逻辑能力。
六、工作态度:
1、严谨、认真、创新、进取、谦虚；
2、具有节约和成本意识；
3、服从上级安排、能从事务的反面去见待问题，且能为对方提供合理化建议；
4、具有团队协作意识。
5、处理问题及时、不拖拉；
部门领导 经理 上级领导 副总 审批机构 总经理制订时间 2011 年 1 月 14 日
哈尔滨华兴木业 XX 公司
表格编号
岗位任职资格说明书
修改状态
岗位名称 计划统计科长 岗位编号 L002
所属部门 仓储物流部 直属上司 经理
工作地点 华兴木业 直接下属 库管员，计划统计员
公司（仓储物流部）岗位任职资格说明
书壹、个人要求（性别、年龄……等）
1、男或女，25-35 周岁；
2、形象好，气质佳，；
3、很强的时间观念及良好的工作反馈、主动汇报习惯。哈尔滨华兴木业 XX 公司 制订时间 2011 年 1 月 14 日
二、教育背景:
1、大专之上学历（物流计划、项目管理专业优先）；
三、培训经历:
；
；
；
；
；
；
四、工作经验:
1、从事物流统计主抓工作三年之上，从事材料核算/。
2、了解门窗的设计、生产、安装过程；
3、熟悉订单接收、交付、沟通、反馈流程，对公司原材料流程提出过切实可行的整改方案，且顺利实施；
五、技能技巧:
1、熟练应用 OFFICE 软件，金蝶软件，CAD；
2、优秀的语言组织能力、表达能力、应变能力、沟通能力强、学习能力；
3、专业知识扎实，较强的逻辑能力。
六、工作态度:
1、严谨、认真、创新、进取、谦虚；
2、具有节约和成本意识；
3、服从上级安排、能从事务的反面去见待问题，且能为对方提供合理化建议；
4、具有团队协作意识。