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进出口贸易公司.docx

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文档介绍

文档介绍:郑州宇通客车股份有限公司进出口贸易公司
YUTONG
职位说明书
2002年2月
职位说明书一进出口贸易公司经理 3
职位说明书一经理助理 6
职位说明书一出国手续专办员 9
职位说明书一翻译 11
职位说明书一进出力
2教育背景
大学本科及以上学历,具有英语、外贸、汽车等相关专业背景
工作经验及相关培训
熟悉企业环境,有两年以上行政管理经验
身体素质
无特殊要求
岗位编号:
职位名称
经理助理
所属部门
进出口贸易公司
直接主管
经理
直接下属

编写日期

编写部门
进出口贸易公司
工作目的
在公司涉外事务管理规章制度的指导下,协助经理开展工作,保障公司对 外技术与商务交流、合作以及国际市场拓展的顺利进行。
工作职责
绩效指标

/协助公司合资谈判、技术引进等涉外项目的 准备和组织。
/协助根据采购计划,完成公司下达的进口任 务。
/协助实现公司产品打入国际市场的目标。
/协助办理公司有关人员的出国手续,并组织、 安排相关的境外公务活动。
采购及时性
产品出口比率
出国手续办理及时性
出国手续办理准确性
承担责任:部分
工作时间百分比:50%

/协调处理本处室和公司内部之间的工作关 系。
/协调处理本处室和公司外部之间的工作关 系。
问题处理高效、及时、准确
承担责任:部分
工作时间百分比:30%
协助经理进行本处室的日常管理工作
/根据公司有关文件和本处室劳动合同管理规
章制度,协助经理建立劳动合同管理台帐,
对人员实行动态管理。
/根据公司有关文件和本处室劳务市场管理规
定,协助经理建立劳务市场管理台帐,对人
员实行动态管理。
/根据公司有关文件和本处室薪资分配实施细报表上报的及时性、考核的准确 贝心协助经理组织外经处职员的月底、年中、性、员工满意度 年末的绩效考评。
/建立每月绩效考评台帐和薪资分配台帐。协
助经理进行任务分解及工作指导
/根据公司安排的有关任务,协助经理随时对 相关职员进行任务分配和授权。
/协助经理对职员在工作中遇到的问题进行帮 助和指导。
承担责任:部分 工作时间百分比:20%
工作权限
[人事权限] 人员任用、绩效考核、薪酬分配建
议权
[财务权限]
[业务权限]
重要工作联系
任职者素质要求
知识技能
具备英语、外贸、汽车等方面的专业知识,有良好的与他人交流沟通的能力
教育背景
大学本科及以上学历,具有英语、外贸、汽车等相关专业背景
工作经验及相关培训
有两年以上行政管理经验
身体素质
无特殊要求
岗位编号:
职位名称
出国手续专办员
所属部门
进出口贸易公司
直接主管
经理
直接下属

编写日期

编写部门
进出口贸易公司
工作目的
为了公司对外交流、合作和贸易的需要,为满足公司日益频繁的出国技术 学习及商务考察需求,在公司各项规章制度的指导下,为出访人员进行相关出 国手续办理。
工作职责
绩效指标

/制定出国手续办理指导书
/ 根据公司下达的出国计划,编制各批出访团 出国手续办理时间表
/协助外事办人员,使需要办理各类护照和签 证的人员顺利得到护照和签证
/在办证过程中务必保证出国人员身份证、护 照、户口本等资料的安全
/ 建立公司出国人员档案,做好出国人员回国 后的相关事宜
证件办理的及时性
证件办理的合理性
证件保管的安全性
承担责任:
全部部分协助
工作时间百分比:70%
、维护与出国手续办理部门的关系
/与涉及出国手续办理的有关部门建立并保持 良好的工作关系
✓与人力资源部和办公室沟通,保证政审批件 的及时办理
办理过程的流畅性
承担责任:
全部部分协助
工作时间百分比:30%
任职者素质要求
知识技能
具备英语、外贸等方面的专业知识,有良好的与他人交流沟通的能力
教育背景
大学专科及以上学历
工作经验及相关培训
有两年以上出国手续办理相关经验
身体素质
无特殊要求
岗位编号:
职位名称
翻译
所属部门
进出口贸易公司
直接主管
经理助理、经理
直接下属

编写日期

编写部门
进出口贸易公司
工作目的
为了公司对外交流、合作和贸易的需要,在公司各项规章制度的指导下, 完成公司对外交往活动中出访,接待,笔译,口译等相关任务。
工作职责
绩效指标

/根据领导安排,制订出访计划
/办理出访过程

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