文档介绍：工商管理系团总支

序言
我们走过金秋，走过寒冬，转眼间这学期即将逝去，而新的一学期也只有两个月的时间到来。作为一个工作职能传：抓住团总支第二次寝室宣传的机会，结合本
部门特点，积极向宣传本部门及团总支。宣
传时要热心细致，可以从关心新生军训的辛
苦或者学习生活的细节问题，拉近与新生的
距离。树立好团总支在新生心目中的第
一印象。
：在学校商业小广场设点，对新生进行宣传并
进行有关部门问题得解答。
：将招新信息通过校园贴吧、新生群、微博等
渠道进行公布。
：宣传手册上简要介绍学团总支各部门的职
能，给新生一个对学生会的了解，以便在新
生更好的参加学生会面试。新生有不明白的地
方时，宣传人员要细致给新生讲解。
（二）面试形式

。
。
。

提问，并不定时地设置刁难性问题（问题最多不超过三
工商管理系团总支
个），从他们的回答中剖析他们的性格特征及工作态度。
（面试问题见附录2）
面试的新生在现场全部领取笔试的试题。并规定笔
试试题回交时间。（笔试试题见附录3）
，交给负责人审批，最后公布名单。

六、总结本次团总支秘书处招新工作。
附录1. 以下是对此次招新工作的要求：
（1）秘书处面试人员熟悉面试时间和地点的安排。
（2）面试人员严格按照时间安排进行面试，对每个应聘者
一视同仁，公平公正，对每个应聘者根据自身具体情况
进行面试，细心、耐心。
（3）如果在相应时间内没有完成应聘者的面试，可以通知
应聘者在下个面试时间再来，或者通过增设面试教室
的办法，及时完成面试，避免大量人员等待滞留。
（4）如果报名部门干事工作中出现某个部门报名人员扎堆，
某个部门报名人数相对较少时，可根据招新表情况初步
选择一些相对合适的应聘者采取电话征求意见确认的
办法，安排其到人数较少的部门进行面试。
附录2.
面试问题
普通问题
1、高中时你担任过哪些职务，这些工作对你有哪些影响或者有什么收获？ 
2、结合过去和现在的认识，请你谈谈你个人对秘书处的了解认识？你加入这个部门能做什么？
3、如果工作一段时间后，你发现部门的工作很繁琐，和你想象中的不同，你会怎样调整让自己度过眼前的消极倦怠期？ 
4、秘书处的主要工作是沟通协调，如果工作中当自己的想法和别 人发生冲突时你是坚持自己的想法还是接受别人的？如果坚持自己的想法，你怎样说服对方接受？ 
5、当你发现部长的决策考虑不周有问题而不能执行时，你会怎么 做确保工作顺利开展？ 
6、进入秘书处或者团总支的初衷是什么？ 
7、秘书处的工作经常涉及活动ppt的制作，报表的填写等，你对这些基本的电脑操作掌握多少
工商管理系团总支
？ 
8、你觉得在秘书处工作都需要具备哪些能力，这些能力你都具备吗？ 
9、你觉得与陌生人，比如团总支或学生会、青协其他部门的人沟通时应注意哪些问题？ 
10、谈谈你对这届迎新工作的评价，主要是本次招新的亮点和不足进行或者有什么意见要提出？ 
11、来大学校园已经半个多月了，总结以下你对大学的认识，你对大学的印象。 
12、你除了本部门还报了其他什么部门，秘书处是第一志愿