文档介绍：党员管理制度
一、对党员经常加强马列主义、毛泽东思想及党的路线、方针、政策和共产主义信仰教育,引导他们认真改造世界观,坚定信念,增强防腐能力,保持和发扬党的优良作风,全心全意为人民服务。
二、严肃党的组织生活,加强对党员的管理和监督,督促党员自觉参加党的组织生活,开展批评和自我批评,坚持揭露和反对一切坏人坏事。
三、党员要始终保持坚定的政治信念,牢记宗旨意识,模范地贯彻执行党的路线、方针、政策。坚持执行党风廉政建设及廉洁自律的有关规定。
四、党支部要认真对每个党员的思想、工作情况进行考察;党员每月至少要向党支部汇报一次思想、工作情况,反映群众正当要求,做好群众的思想工作。
五、严明党的纪律和国家法律。在坚持教育的基础上,对犯有严重错误的党员应根据情节轻重,及时给予党纪处分,对违反法律的依法处理。
六、凡外出务工经商,从业地点相应固定,有三名以上正式党员的,均要建立临时党支部或党小组。
七、短期零星外出和没有固定从业地点的党员,要建立汇报制度,由外出党员定期向党支部书面汇报学习、工作和思想情况。
八、长期合同工、临时工、轮换工等,支部负责转给临时组织关系,参加所在党委的组织活动。
九、在有三名以上正式党员的乡村企业,要建立党支部或党小组,以便于党员管理和开展组织活动。
十、每个党员必须交纳党费,如不按时交纳,或不参加党的组织生活,或不做党所分配的工作,超过六个月经教育不改者按自行脱党论处;农民党员因家庭困难,经支部大会讨论可少交或免交党费。
十一、按照党章规定每个共产党员应享受“八条”权利和履行“八条”义务,如果只享受权利不履行义务,各支部在民主评议党员时,可考虑评为基本合格、不合格、或较差党员。
党员教育制度
一、党支部制定党员教育培训计划,明确内容、时间、形式和要求,至少每半年开展一次党员教育活动。
二、搞好对党员参加教育培训的考核工作,把党员教育考勤列入年终评议内容。
三、认真组织党员参加上级党委组织的培训和党校的培训。
四、党员教育分为政治思想教育和业务知识教育,提高党员综合素质,增加工作能力。
五、每位党员必须认真参加各级各类培训,如有特殊情况不能参加培训时,必须向支部办理请假手续,对无故不参加培训者要予以批评教育。
党的组织生活的主要内容
一、组织党员学习政治理论,学习党的路线方针政策,学习党章和党的基本知识。
二、传达中央和上级党委的决议和指示,结合本单位的实际,研究讨论制定工作计划和措施,认真贯彻执行中央和上级党委精神。
三、听取和讨论党支部工作报告,对党支部工作提出意见和建议。
四、组织党员检查党章规定的党员权利和义务的执行情况,开展民主评议党员活动,开展批评和自我批评。
五、分析群众思想动态,反映群众的意见和要求,研究如何做好群众的思想政治工作。
六、讨论和决定党员的有关工作。
党员联系户制度
为了充分发挥全村每个共产党员的先进模范作用,在新时期能够率领人民群众走共同富裕的道路。把全村特困户跟全体党员联系起来,经过党员联系帮助,使特困户逐步脱贫致富,特制订此制度。
一、村支委成员每人联系3——5户特困户,乡镇机关党员干部每人联系2——3户特困户。
二、村、社党员干部每人联系2——3户特困户。
三、农村党员每人联系1——2户特困户。
四、村支委成员、村支委委员和党员干部、农民党员联系特困户对象由支部召开党员大会确定,并通知到联系人。
五、各村贫困户,由本村党员按规定户数联系后,剩余的贫困户由乡镇机关党员联系并确定到人。
党员发展制度
1、发展新党员必须认真贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,切实保证新党员的质量。
2、要制定发展党员的规划,党支部要保持一定数量的入党积极分子常数,1年内必须发展1名以上入党积极分子入党。确定发展对象,须经党内外群众民主评议,群众推荐,组织考察,必须发扬民主,严格把关。
3、对要求入党的积极分子,党支部要指定2名正式党员做他们的培养联系人,并吸收他们上党课,参加党内有关活动,分配一定的社会工作。
4、对确定的发展对象,党支部要每半年一次进行情况考察分析。须经过一年以上的培训、教育和观察,重点考察政治觉悟、思想品质、入党动机、实际工作表现、群众工作能力。培养考察期限不够者,原则上不能发展,没有党组织培养考察意见的不能发展。
5、对经过党组织考察,准备近期发展的对象,有条件的要利用党校进行短期集中培训,没有条件的要安排学习任务。培训期限一般不得少于5—7天。要结合实际有针对性的进行教育,主要内容为学习党的基础知识和党的基本理论,端正入党动机,党组织要认真组织辅导,个人要有学习总结,没有经过培养的一般不能吸收入党。
6、发展新党员要严格按党章要求办事,坚持制度