文档介绍：现阶段本公司销售部门的兼职销售模式大体分为三种，为示激励方案以下：
1）不借助我公司花费及资源、不拿公司薪水的外面兼职人员帮助我公司拿下订单，可大体依据销售回款额的5-6%（视项目利润一事一议，一般取上限）提取销售佣金，
现阶段本公司销售部门的兼职销售模式大体分为三种，为示激励方案以下：
1）不借助我公司花费及资源、不拿公司薪水的外面兼职人员帮助我公司拿下订单，可大体依据销售回款额的5-6%（视项目利润一事一议，一般取上限）提取销售佣金，
2）利用自己资源，借助公司花费，帮助公司拿下订单，个人有能力且有精力全程参加项
目（基本不需要销售部门供给人员支持，有能力和精力独立办理商务谈判及招招标）的公司
内部兼职人员，可大体依据销售回款额的4-5%（视项目利润一事一议，一般取上限）提取
销售奖金；
（3）只供给核心关系保证项目中标，不参加项目全程运作（需其余销售人员供给售前、售
中、售后支持，没有能力或精力独立办理商务谈判及招招标）的非销售部门人员，可大体按
照销售回款额的3-4%（视项目利润一事一议，一般取上限）提取销售奖金。
4）业绩追加奖励：为了大力支持本公司内部人员参加销售，自然年度完成两百万销售回
款额，依据整年实质回款额再追加业绩奖励1%。
【说明】
1、本公司产品价格含税，但不含运费。销售开票产生税金所有由公司肩负，如客户要求多
开发票，多开部分产生的汇总综合税金（17%增值税销***依据20%收取，6%服务费增值
税发票依据9%收取）则应由客户肩负。但如兼职销售人员不跟客户预先声明，造成公司多
交税金而客户又不肯肩负的，则由兼职销售人员自行肩负。兼职销售人员个税自理，由公司
依据国家个税政策代扣代缴。
2、销售额指的是扣除项目直接发生花费的实质回款额。
3、三种形式的兼职销售，