文档介绍：师德建设七查七看自查报告范文
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学校开展“师德建设年”活动以来，我处组织人员仔细学习学校制定的实施方案，制定学习安排师德建设七查七看自查报告范文
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学校开展“师德建设年”活动以来，我处组织人员仔细学习学校制定的实施方案，制定学习安排，要求每个同志依据不同的工作岗位制定工作目标，根据“服务于教学、服务于师生”的总体要求仔细开展工作，在仔细学习师德规范要求基础上，查摆问题，分析缘由，拿出切实可行的整改看法，以求工作取得新的成果。
我处现有职工19人，高级老师3人，平均年龄46，高校学历6人，军转3人，临时工转正2人，临时工1人，从基本状况来看，人员组成较困难，平均年龄偏大，平均学历较低，借助“师德建设年“活动切实提高师德修养，规范工作行为，坚固树立服务意识，主动主动开展工作等若干方面显得尤为必要，在初期阶段，我处通过宣扬学习，查找自身工作中的不足，深刻相识到加强师德建设的必要，现将我处自查自纠状况汇报如下：
一、加强政治学习，提高老师思想素养还须要加强
政治学的道德意识的重要方式，但对于此项工作仍有部分同志思想相识不够，政治学敷衍了事，职场TOP100范文排行总认为这些理论太过政治化，只要走走形式，不必太过仔细。在这次自查自纠评价调查中，对我处老师的思想素养和道德品质方面提出了一些问题，主要是一些老师的语言、行为有悖于老师形象，甚至个别同志反自由主义，对学校的一些工作不是主动献言献策，而是指手画脚，挑肥拣瘦，当面不说，背后后逞能，虽然这些行为并未触及法律问题，但是这些行为却触及到老师的道德品质问题，假如这些问题不刚好订正和改进，就会发展成大问题，所以，我处将通过例会、师德培训和政治业务培训等活动来加强学。
二、爱岗敬业还须要进一步加强
后勤许多工作是课余或节假日期间完成的，这就要求从事这项工作的同志加强责任心，以校为家，随叫随到，不能拖拖拉拉，甚至借故不到岗，这种在岗不爱岗，工作起来出工不出力，出人不出心，推诿扯皮的状况间或发生是很正常的，但出现过多就是不负责任的表现。对于学校支配的工作，个别敷衍塞责，把工作责任当成任务，出现相识不到位，把工作当成一个谋生的职业，而不是把它当作自己奋斗的职业，不能尽好作为实中老师的责任。
三、关爱学生方法简洁，工作宗旨有待进一步明确
虽不在教学第一线，但能够树立一心一意为广阔学生服好务的实干好这一工作的根本思想基础，刚好排解学生老师遇到的困难，主动开展工作为教学工作保驾护航，热忱对待每一位学生，急他们所急，想他们所想，刚好解除可能影响教学秩序的隐患，要树立关注学校就是关爱学生的工作理念，，要以服务对象满足不满足作为衡量工作的标杆。对个别同志暴露出的宗旨不明确的问题，工作总结我处将实行个别谈话、集体评议等方式予以诫勉谈话。
四、为人师表还有待加强，团结协作精神也须要强化
在处室内部自评、互评中，暴露出个别同志行为与为人师表相违反。比如，上班期间上网闲聊、玩嬉戏