员工出入放行管理规定.docx

文档介绍：4
1
员工出入放行管理
规定
员工出入放行管理规定
目的:为规范员工工牌、公司出入人员、车辆和物品放行管理,确保公司人财物的安全,特制定本规定。
范围:公司全体员工、车辆以及所有的来访人员、车辆。
内容:

4
1
员工出入放行管理
规定
员工出入放行管理规定
目的:为规范员工工牌、公司出入人员、车辆和物品放行管理,确保公司人财物的安全,特制定本规定。
范围:公司全体员工、车辆以及所有的来访人员、车辆。
内容:

2
1
工牌是公司员工的标识,凡公司员工上班期间一律要佩戴工牌。工牌分办公室人员和一线员工两种,由人力资源部统一发放。如有丢失或损坏,可申请报行政总监批准后补发,每套20元(IC卡、牌套各按10元/个)。
:一线员工工牌应挂在左胸口袋之上,办公室人员工牌应挂于胸前,正面朝上。严禁将工牌佩戴在指定以外的部位,不得故意涂改、损坏工牌。
打上班卡时与出入大门不佩戴工卡者由行政中心负责管理,上班期间在办公室、工作场所一律要佩戴工卡,由部门主管负责管理,每天将不佩戴工卡的员工名单报行政中心,不负责管理者视为失职行为。
。
、食堂打菜就餐、上班期间、出入公司大门等均
要佩戴工牌,违规者每次处罚20-50元,屡教不改者给予加倍处
,不能交回工牌的扣除20元。

员工出入公司大门应按规定佩戴工卡自行刷卡,并要顺手关门,不佩戴工牌者保安可拒绝出入并登记报行政中心。
部门主管、经理上班期间离开公司,需出示部门总监或行政总监审批的《员工出门证》,放行条注明事由与往返时间;员工上班期间离开公司,需出示其部门主管、经理审批的《员工出门证》(部门主管、经理外出不在公司时由行政总监或人力资源部经理代审批),放行条注明事由与往返时间。
4
1
离职人员值班保安应凭行政总监或人力资源部经理批准的《物品放行条》给予放行,同时严格检查行李物品,严禁带有公司物品及其它员工的物品。
外来客人因业务进入公司,值班保安应事先联系受访者,在征得同意后请来客出示有效身份证件确认给予登记并发给《来访证》,离开时应注意回收。
对人员所携带的物品有疑问时,应及时询问行政总监或相关部门负责人加以确认。