文档介绍：企业文化管理理念标语汇总
企业文化治理理念标语汇总
1、大度能临小事,平心可处窘境。
2、一个人对待自己的真正态度,往往表达在他如何对待异已上。
3、能正确对待自己,往往也能客观对待别人。
4、下属一旦发觉你与他有同样的缺点后,
企业文化管理理念标语汇总
企业文化治理理念标语汇总
1、大度能临小事,平心可处窘境。
2、一个人对待自己的真正态度,往往表达在他如何对待异已上。
3、能正确对待自己,往往也能客观对待别人。
4、下属一旦发觉你与他有同样的缺点后,他往往就会认为自己的缺点是微缺乏道的。
5、导演隐于幕后,领导站在队前,教练走在中间。
6、凡通过说服可以到达的,用强迫都简单适得其反。
7、思想混乱是最严峻的混乱,信仰危机乃最深刻的危机。
8、没有批判的团结是迁就,缺乏团结的批判是内耗。
9、你的心若能容纳别人,别人的心自然是你的。
10、弦外之音最妙,言外之意最深。
11、话一旦说过了头,你就很难再让它轻易返回来。
12、火气过大,常会把道理烧个精光。
13、你能与别人有同感,别人才不致对你起反感。
14、勤过问则少过错,常沟通必多畅通。
15、要得知心话,须作贴心人。
16、心不投契,话不投机。
17、没有情感的推动,道理不会行得很远。
18、正确的话假如不加以正确表达,人们便会疑心它的正确性。
19、以道理或许难以说服道理,但用感情却常可加深感情。
20、与其说人们情愿承受正确的东西,不如说人们情愿承受自以为正确的东西。
20、当一个人心情不好时,他最爱听的话就是“我理解你的`心情”。
21、协调关系的本质是协调利益,分散行动的关键在分散人心。
22、从一个人与别人协调的力量上,往往能够看出他自我协调的水平。
23、当把“你”和“我”变成“我们”时,你和我才会获得最大能量。
24、站在别人的立场上看问题,往往更简单看清自己的立场。
25、以面代点流于浅,用点代面失于偏。
26、明白别人能明白什么,仅次于知道别人想知道什么。
27、典型是阅历的浓缩,效果乃过程的总结。
28、假如只为图一时痛快而发火,其结果却常把事情办得不那么痛快。
29、深入其中才能体会,保持距离方可看清。
30、只有在自己的见解成为真理时,固执已见才可称为美德。
31、假如思维是乱的,那么问题会比思维更乱。
32、事实总比字面的丰富,问题常比想像的