文档介绍：独山子石化公司企业标准
Q/SY DS G 528-2014
劳动防护用品管理规定
1 范围
本标准规定了劳动防护用品的采购、发放、使用和报废等管理内容及要求。规定了员工个体使用的呼吸防护用品、防火(冷)服、化学防护服、射线辐射防护服、电弧伤害防护服等特殊劳动保护用品配置、使用、维护等内容和要求。
本标准适用于公司各专业管理部门和各单位。
2 规范性引用文件
《劳动保护用品选用标准》 GB/T 11651
《呼吸防护用品的选择、使用与维护》 GB/T 18664
《缺氧危险作业安全规程》 GB 8958
《生产作业现场应急物品配备规范》 Q/SY 136
《员工个人劳动防护用品配备规定》 Q/SY 178
《中国石油天然气集团公司视觉形象手册》
3 职责
公司安全质量环保处是劳动防护用品的归口管理部门,主要负责:
a) 组织制订各种劳动防护用品发放标准及相关管理制度,并监督检查制度的执行;
b) 编制年度劳动防护用品预算,审批、下达集中采购的劳动防护用品采购计划,对各单位零星劳保计划进行审批;
c) 审定年度劳动防护用品的品种、质料、款式、颜色及发放范围;
d) 负责公司内部防护用品生产厂家的生产许可证发放工作,并负责审查进入公司的外部防护用品生产厂家及生产经营单位的资质认可工作;
e) 对公司发放的各类防护用品质量进行监督检查。
f) 对劳动防护用品的采购、发放、使用和管理等情况进行监督检查。
公司物资采购部是劳动防护用品采购、发放管理部门,主要负责:
a)按发放标准汇总年度大劳保防护用品采购数量,并按照公司安全质量环保处下达采购计划组织实施;
编制单位:安全质量环保处
编制: 付立强
审核:朱文军
批准: 任立新
版本:A
批准:2014-09-15
发布:2014-09 -15
实施:2014-10-01
b)负责组织劳动防护用品的采购和发放的审批工作;
c)负责建立员工个人“劳保信息管理系统”和发放制度;
d)负责公司各种劳动防护用品框架协议的签订。
公司工会是劳动防护用品的监督部门,主要职责是对劳动防护用品的质量、配备、使用进行监督。
公司财务处是劳动防护用品费用的管理部门,主要职责:
a) 负责年度劳动防护用品计划费用的审核,保证资金的支出;
b) 按劳动防护用品计划检查年度劳动防护用品费用支出情况。
供应处负责劳动防护用品的验收、入库、储存保管和发放以及报废防护用品的回收、处置工作。
直属单位安全部门负责本单位劳动保护的归口管理,负责本单位劳动防护用品计划的审核,负责本单位零星劳动保护计划的审核,负责本单位特殊个体防护用品的管理、监督和协调,负责监督检查制度在本单位的执行。
各气防站负责指导、培训本单位特殊个体防护用品的正确使用,协助本单位安全部门开展相关统计、分析、协调等工作。
直属单位物资供应部门负责本单位劳动防护用品计划的汇总、统计、上报。
职工医院现场医疗急救站负责现场医疗急救包的监督检查及急救包内物品配置。
直属单位基层车间负责本单位零星劳动防护用品计划的制定和上报,负责劳动保护的领用并分配和管理特殊保护用品,组织正确使用、维护和检查,并建立发放记录。
各作业场所员工按规定正确使用、维护和检查特殊个体保护用品。
4 管理流程(见附录A)
5 管理内容与要求
劳动防护用品的基本要求
根据公司安全生产和防止职业危害的需要,按照不同工种、不同劳动环境和条件或同工种、不同劳动环境和条件,发给员工具有不同防护功能的护品。
为员工所配发的劳动防护用品的选定应符合《劳动保护用品选用标准》第5章的规定。
为员工配发的防护服及款式,应符合安全要求及中国石油天然气集团公司的要求,区别不同专业、工种,兼顾穿戴方便,合体美观,色泽明显,不影响员工上岗操作。
劳保服装在上衣左胸应有中国石油标识,中国石油标识应符合《中国石油天然气集团公司视觉形象手册》的规定。
劳动防护用品的配发范围,遵循《员工个人劳动防护用品配备规定》的要求。
a) 在强烈辐射热或低温条件下的操作。
b) 有灼伤、烫伤、电击或者容易发生机械危险的操作。
c) 接触散发毒性、刺激性、感染性物质或粉尘及噪声等有可能引发中毒、窒息,慢性职业危害的工作环境。
d) 经常使衣服腐蚀、潮湿或肮脏的操作。
e) 在寒冷气候中露天工作的人员。
f) 经常深入生产一线的技术和管理人员。
具体岗位配备标准见附录B。
劳动防护用品的分类
普通型
普通劳保服、劳保鞋、劳保手套、普通口