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2012会计从业考试会计基础精选模拟题(4)
三、判断题(认为正确的,在题后的括号内写“√”;认为错误的,在题后的括号内写“×”。判断正确的得分,判断错误的扣分,不答不得分也不扣分。本类题最低为零分。每小题1分,共10分)
,每项经济业务必须在同一天登记明细账和总账。()
,也是登记账簿的依据。()
,不得刮擦、挖补,但可以在领导同意的情况下进行涂改。()
,不得在多家银行机构开立基本存款账户。()
,应补提折旧。()
、补充养老保险费,以及为职工购买的商业养老保险,均属于企业提供的职工薪酬。()
,企业将不能收回的应收账款确认为坏账损失时,应计入资产减值准备,并冲销相应的应收账款。()
。()
,应计入营业外支出。()
,可以借出。()
四、简答题(共10分)
?(6分)
。(4分)
五、根据所给的经济业务编制会计分录(共40分)
。(2分)
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。(2分)
,增值税专用发票上记载的货款为800000元,增值税税额136000元,另支付运杂费2000元,材料已验收入库,剩余票款退回并存入银行。(3分)
“发料凭证汇总表”的记录,本月基本生产车间生产产品领用材料500000元,辅助生产车间领用材料60000元,车间管理部门领用材料3000元,企业行政管理部门领用材料2000元,在建工程领用材料80000元。(3分)
,原值3000000元,已经计提折旧450000元。出售价格为2800000元,已通过银行收回款项。营业税税率5%。编制固定资产转入清理、收到出售价款、计算营业税和结转清理净损益的会计分录。(7分)
,共有职工280名,2010年6月,公司以其生产的每台成本为800元的微波炉作为福利发放给公司每名职工。该型号微波炉的售价为每台1500元,适用增值税税率为17%。假定公司职工中220名为直接参加生产的人员,60名为总部管理人员。作出该企业宣告发放非货币***利和实际发放微波炉的会计处理。(6分)
7.(1)根据“工资结算汇总表”列示,当月应付工资总额为680000元,扣除企业已为职工代垫的医药费2000元和受房管部门委托代扣的职工房租26000元,实发工资总额为652000元。要求作出向银行提取现金、发放工资、代扣款项的会计分录。(6分)
(2)上述工资总额中,根据“工资费用分配表”列示产品生产人员工资为560000元,车间管理人员工资为50000元,企业行政管理人员工资为60000元,医务人员工资为10000元,编制月末分配工资费用的会计分录。(3分)
,适用的所得税税率为25‰2010年度,甲公司发生如下相关经济业务:
(1)按现行会计制度计算的全年利润总额为1000000元,其中,包括国库券利息收入40000元。
(2)核定的全年计税工资为800000元,全年实发工资850000元。
(3)用银行存款实际缴纳所得税200000元。
假定本企业全年无其他纳税调整因素,不存在暂时性差异的影响。
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要求:(1)计算甲公司2010年度应纳税所得额。
(2)计算甲公司2010年度应交所得税。
(3)编制甲公司确认应交所得税、实际缴纳所得税和年末结转所得税费用的会计分录。
(“应交税费”科目要求写出二级明细科目)(8分)