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停薪留职申请书篇一
敬重的公司领导:
本人目前正处于孕产期,现已怀孕(出具有效怀孕证明)由于怀孕后身体与正常孕妇不同,有“先兆流产”的特别缘由,需安胎保养,目前不能胜任本职工作,特申请停薪留职:
一、20xx年4月7日至20xx年12月7日,为停薪留职时间。此期间,社保、住房公积金,公司可代为购买,个人应缴纳部分、公司应缴纳部分,全部由我个人担当,选择20xx年x月xx日前一次性缴纳至财务部门的付款方式。
二、20xx年12月8日至20xx年3月30日为产假,(符合晚婚晚育,共计113天)。在此期间,除享受法定产假的工资、福利、各项保险等各项待遇。
三、停薪留职期间本人从事非法活动或因病、残而丢失劳动力参照公司相关管理规定,予以解除劳动关系。
四、停薪留职期满后本人情愿回单位工作,并于2022年3月xx日前提出申请,如未在约定的时间内返回公司上班,可根据自动离职予以处理。
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
停薪留职申请书篇二
xxx领导:
本人系xxx正式职工,于x年x月参与工作,现因家中老人重病卧床无人照看(因我是独生女),为家里
老人能够得到良好的护理,我确定停薪留职,停薪留职期限为x年,自x年x月x年x月。停薪留职期间的其
它事项,按停薪留职协议履行。特此申请,请予以批准。
此致
敬礼
申请人:xxx
xx年x月x日
停薪留职申请书篇三
敬重的局领导:
因自身缘由,我恳求停薪留职两年,自20xx年1月1日至20xx年1月1日,停薪留职期间,养老保险和村镇居民医疗保险由我本人负担,由单位交纳,停薪留职期间,依据自身缘由可以随时回原单位工作,单位不得以时间未到提出理由拒绝。
申请人:
20xx年12月30日
留职申请书篇四
敬重的各位老师及学姐学长们:
你们好!我是xxx,来自xx级环境艺术设计3班,首先我很感谢大家最初的支持,让我有一学年在学生会熬炼自己的平台,其次,我很激烈,因为我再次把握住了这个难得的机会,希望再一次站在了这个学生会舞台上,用行动实践自己的信念,来体现自我价值及实现自我升华。
通过一学年的工作与学习,让我对办公室有了更深的了解,办公室是一个要求严谨,条例性很强的部门,其工作也须要我们有耐性,细致,充分协作,求真务实的精神。办公室作为一个学生会的后勤基层部门,须要更熟识驾驭全系团组织学生分会的基本状况,了解团组织学生分会的活动、团组织生活等状况的一系列需求,在这些工作中我们办公室都做到冷静的对待一切,全力的协作。
同样在过往一年的工作中,我也在办公室得到了很多熬炼,在组织,协调实力方面都有所进步,综合素养得到很大提升,思想也升华到一个更高层次,更加的明白责任心的重要性,明白对待任何事务都应当具有主子翁意识,主动主动。当然,在过去的日子里我也曾怕担当办公室(白话文☆)工作的责任而胆怯而退缩过,但一切都是短暂的,之后我都对自己进行了反省:凭什么退缩的是我。
从第一次学姐带着我们上各系发放简报到自己负责写、印、发、放;从归纳物品的手忙脚乱,到接音箱线时的应对自如;从四处收集资料、一次次的修改排版到20xx年第8期系刊的胜利出版。因为办公室伴随了我的成长,而我也想见证办公室逐步壮大,所以,希望能在大二的日子接着留在办公室。
感谢!
申请人:
时间:
停薪留职申请书篇五
敬重的院领导、主管部门领导:
本人进入县xx工作至今已有两年多时间,通过这两年来在xx、xx、xx等部门的学习、工作,对xx工作有了肯定的了解和相识,个人得到了相应的。提高,也学到了许多xx工作的技能和学问。xx的工作是让许多人艳羡的,但是两年多来,由于我自身实力不足,自我感觉以我目前的状态不足以顺当完成日常工作,常常会因为个人实力和所学不能为单位的发展发挥最大的效能而深感愧疚。
我反省过自己的工作,发觉自己未曾从工作中体会到xx工作的神圣以及工作完成的成就感,反而因为不能完全为工作付出所学而感到愧疚,致使每天都以一种浑噩的状态去面对工作。这种心态在xx工作中是极其危急的。
通过在工作中不断的反省,觉得我个人工作实力与xx目前的岗位设置和工作支配缺乏对应点,以致不能为xx工作发挥个人的最大实力和热忱,这说明我个人综合实力跟不上xx对人才的要求,不能达到一个优秀xxx的标准,对此我深表歉意。
经过长时间的慎重考虑,结合目前本单位人员编制的实际状况,为了减轻单位负担,我确定短暂离开目前的工作岗位。总结我现在的工作跟xx工作的工资标准,我做的的确不够,这份工资我受之有愧。xx并不是养闲人的地方,我安排去重新学习一些专业学问和工作阅历,以便日后能更好的为xx工作发展作出自己应有的努力。于此,特申请办理停薪留职相关事项以期日后学成归来为单位做出自己最大的贡献。
感谢两年多来关切帮助我的领导,以及情同手足的同事们。
申请人:
日期: