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疫情期间居家办公工资发放标准的通知篇一
全体工作人员:
依据20xx年1月13日上海发布的8条防控措施,为确保大家的健康和平安,经公司确定,整体支配如下:
1月26日至2月5日为居家办公室就按;2月6日至2月18日为春节假期;暂定2月19日返沪正常上班,可基于各地区疫情严峻状况,适当做出调整,并另行通知。居家办公期间请保持通讯顺畅便于联系。
请大家做好个人卫生防护,尽量避开去人流密集的公众场所,避开交叉感染。
以上支配会依据疫情改变进行适当调整,并刚好通知。
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20xx年x月xx日
疫情期间居家办公工资发放标准的通知篇二
全体工作人员:
近期,境外新冠疫情加速扩散,国内多点出现散发病例甚至局部聚集性疫情,随着春节接近,疫情加速传播风险进一步加大。为坚决不移贯彻各级政府重要指示和决策部署,进一步落实各项防控工作要求,加强人员密集场所管控,严防疫情输入传扩,特向全体干部职工发出如下告知:
一、坚决信念,提高相识
全体职工要坚决信念、高度重视,学习贯彻公司下发的有关疫情防控的文件和会议要求,凝合合力,团结奋战,全面抓好各项防控举措,真正做到精神传达到位、责任落实到位、措施部署到位。
二、全面落实,马上行动
自即日起,行政部做好对公司各部门疫情防控的日常指导督导工作,完善防疫详细措施,落实监督管理职能。
1、做好人员流淌和办公场所的日常管理工作。每日做好办公区域、电梯间、会议室等场所的消杀消毒工作,及落实查看来访人员口罩佩戴、绿码出示等工作,做好口罩、消毒液、酒精等疫情防控物资的储备工作。
2、重点关注来自风险区和经过风险区的来访人员,并做好登记备案工作。
3、自即日起原则上担心排出差,必要外出离x时做好登记备案工作。
4、自即日起非必要或紧急状况严格限制线下会议和活动次数,提倡线上办公、线上会议。线下会议要留意佩戴口罩,保持合理距离;提倡干部职工削减外出,限制外出就餐和聚会游玩。
三、增加防范,做好防护
全体职工要严格遵守疫情防控各项制度,自觉增加防护意识,主动了解防疫学问,做好个人和家庭的防护工作。保持良好的卫生习惯,遵循“勤洗手、勤消毒、勤通风、不聚集、不扎堆”原则。外出活动请必需佩戴口罩,携带好备用口罩。削减到超市、商场、旅游景点等人员密集的公共场所活动,尤其是空气流淌性差的地方。个人、家庭聚会建议在xx人以下,削减不必要的串门、走访。室内要常常开窗通风,保持空气流通,落实日常清洁、消毒等卫生措施。
四、达成共识,加强宣扬
全体职工要达成防疫共识,形成自发防控网,教化引导家庭成员及亲属协作做好疫情防控工作,从外地回x人员应刚好向所在社区报备,对身边违反疫情防控规定的行为,可随时拨打xxx或疫情防控指挥部电话进行举报。加强防疫学问宣扬,带头落实防控措施,教化引导广阔群众对未经证明x的消息不发布、不传播、不评论,做到不信、不传、不造。严格遵守疫情防控各项规定和措施,出入各类场所要严格遵守体温检测、“健康码”查验等防控要求。
疫情防控,人人有责,全民参加,战“疫”必胜。xx公司全体职工要自觉落实疫情防控责任,从我做起,从身边事做起,严格落实“外防输入,内防反弹”措施,坚决守住冬春季疫情防线,巩固来之不易的防控成果。让我们共同携手,筑牢防控堡垒,为疫情防控和促进经济社会持续健康有序发展贡献力气!
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20xx年x月xx日
疫情期间居家办公工资发放标准的通知篇三
全体工作人员:
为保障全体会员以及专业人士的身体健康,目前鉴于实际状况,我会将于20xx年4月30日前取消全部会议活动。同期举办的游学活动,我们也将延后举办。敬请谅解。
同时,我会确定,原本定于2月1日上班,现改为3月15日之前,全部工作人员在家办公,有外出状况的工作人员,请自觉在家隔离14天。3月16日正式到岗工作人员,请在单位所在城市自我隔离14天。于4月1日正式上班报到。其余时间一律在家办公,我会将通过叮叮考勤软件进行打卡作业。
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20xx年x月xx日
疫情期间居家办公工资发放标准的通知篇四
全体工作人员:
鉴于目前各地新型冠状病毒肺炎的疫情形势,为确保大家的健康和平安,经公司确定,整体支配如下:
一、xx月xx日至xx月xx日为国家延长春节假期;
二、xx月xx日至x日x启动远程在家办公机制,在家办公期间的考勤将由公司后续统一处理;在确保平安的状况下部门可支配关键岗位前往职场值班;
三、暂定xx月xx日返回职场办公,依据国家疾控机构的专业指导看法,建议返回工作城市后确保居家视察两周且未现相关症状后进入职场,请提前做好归城支配;
四、各个业务线可基于各地区疫情严峻状况,适当作出调整,并另行下发通知至部门内员工,同时,由BP将调整方案报备人力资源与行政部。
五、在家办公期间请保持微信、手机、邮件等通讯手段畅通以便于联系;
六、请大家做好个人卫生防护,尽量避开去人流密集的公共场所,勤洗手勤消毒,出门戴口罩;尽量错峰返程,避开交叉感染;
以上支配会依据疫情改变进行适时调整,并刚好通知大家。
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20xx年x月xx日
疫情期间居家办公工资发放标准的通知篇五
全体工作人员:
依据沈阳市疫情防控形势,为加快筛查速度,提高筛查质效,有效管控疫情传播扩散风险,切实保障广阔人民群众生命平安和身体健康,根据“有序有力有效”的要求,市疫情防控指挥部确定,3月24日至30日期间,在全市范围开展第四轮、第五轮、第六轮全员核酸检测。
一、全市全员核酸检测
全市人员根据“应检必检、不落一人”的要求,完成各轮次全员核酸检测。请市民亲密关注本区域核酸检测时间,根据所在街道(乡镇)、社区(村委会)通知,分时段参与核酸检测并做好个人防护,检测完毕马上返回居所。
二、机关事业单位居家办公
全市及驻沈各级机关、事业单位除担当防疫任务的工作人员外,均居家办公或就地转为志愿者,并向居住地所在社区(村委会)报到,主动参加社区防疫工作和社区服务。
三、非城市保障型企业停止运营或居家办公
除保障市民生活和城市基本运行的水、电、燃油、燃气、供暖、邮政、通讯、环卫、粮油肉菜供应等公共服务类企业,防疫物资生产企业,军工及其配套企业,有关安的企业外,全部企业人员一律居家办公,暂停生产经营活动。除保障市民基本须要的生活超市、农贸市场、便利店、快递、药店、医疗机构、餐饮类企业(只供应外卖服务)外,其他营业场所、门店一律停业。以上保持生产经营的企业要严格履行主体责任,按要求组织全体员工有序完成各轮次核酸检测。
四、停止一切非必要流淌、活动
(一)除保障城市运行的交通外,全市地铁、有轨电车、常规公交运营暂停。出租车、网约车不停运,对确因就医等特别状况需搭乘公共交通工具的,以及机场、火车站等来(返)沈市民乘客,可选择乘坐出租车和网约车,乘坐时需供应48小时内核酸检测阴性证明。
(二)全市住宅小区、村屯实行封闭式管理。居民需持48小时内核酸检测阴性证明、《居民出入通行证》等进出住宅小区、村屯。《居民出入通行证》由各区、县(市)疫情防控指挥部自行确定落实方案,由社区、村委会负责为辖区居民办理。
(三)各社区要加强住宅小区入口管理,严格落实查验行程码、健康码、48小时内核酸检测阴性证明或24小时内核酸采样凭证(记录)、《居民出入通行证》及检测体温、佩戴口罩、登记信息等措施,严禁未按要求参与核酸检测人员进入小区。其中,有物业管理的住宅小区由物业公司负责组织实施管控;非物业小区和散体住宅楼由街道(乡镇)、社区(村委会)负责组织实施管控。
(四)各村委会要加强村屯入口管理,严格落实查验行程码、健康码、规定轮次核酸检测阴性证明或采样凭证(记录)、《居民出入通行证》及检测体温、佩戴口罩、登记信息等措施,由街道(乡镇)、村委会负责组织实施管控。
(五)全市人员非必要不离沈,确有特别缘由须要离沈的,一律持24小时内核酸检测阴性证明,并提前到所在单位或社区登记报备。
(六)对不参与全员核酸检测的,将对辽事通健康码赋“黄码”。对拒不协作、不按要求参与核酸检测、扰乱秩序、瞒报、谎报、伪造信息的人员造成疫情传播的`,公安机关将依法从严追究法律责任。
五、做好生活物资保障供应
商务、农业农村等有关部门和保供企业要确保生活必需品的供应足够、价格稳定。各区县(市)、街道(乡镇)、社区(村屯)要建立特地的服务保障队伍,设立暖心服务热线,刚好响应市民诉求。
上述措施将依据疫情防控形势动态调整。
感谢广阔市民支持理解协作!
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20xx年x月xx日