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妇幼卫生工作绩效考核自评报告.docx

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妇幼卫生工作绩效考核自评报告.docx

上传人:PIKAQIU 2022/10/14 文件大小:15 KB

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妇幼卫生工作绩效考核自评报告.docx

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妇幼卫生工作绩效考核自评报告
。。。。妇幼卫生工作绩效考核自评报告
为落实深化医药卫生体制改革相关政策,推动我旗妇幼卫生事业进展,依据赤卫办字〔201*〕153号文件关于转发《全国县级妇幼卫生工作绩效考核实施方案(试行)》的通知》的文件精神,积极协调有关部门,解决我旗妇幼卫生事业存在问题,并对我旗辖区内供应妇幼卫生效劳的医疗保健机构和城乡基层医疗卫生气构的妇幼卫生工作进展了绩效考核自评,现将工作开展状况总结如下:
一、领导高度重视,明确各部门职责
接到通知后,卫生局领导高度重视,马上组织人员召开会议,传达文件精神,成立了由卫生局领导为组长的全旗妇幼卫生工作绩效考核评估小组。由考核评估小组制定了《自评估方案》,积极协调有关部门,明确了各部门职责。
二、着重从以下四点入手进展了自查考核。
1、政府保障:政府对妇幼卫生工作的政策支持、经费保障。2、妇幼保健网络建立:医疗保健机构和基层医疗卫生气构的房屋建立、设备配置,妇幼保健人员配备及效劳力量。3、妇幼保健效劳:妇幼保健效劳供应的数量及质量,妇幼保健效劳的治理,效劳对象满足度。4、妇女儿童安康水平:孕产妇死亡率和婴儿死亡率。
三、自评结果如下:1、政府保障方面
政府对妇幼卫生工作在政策上赐予大力支持,将妇幼卫生工作纳入地区经济和社会进展总体规划、将孕产妇死亡率、婴儿死亡率纳入政府考核指标、制定妇幼卫生事业进展规划、制定妇幼卫生事业进展规划实施方案、建立各部门协调工作机制,明确各相关部门职责,组织实施妇幼卫生事业进展规划。卫生局设有特地部门负责、专人分管妇幼保健工作。
我旗每年都制定地方妇幼卫生工程补助政策,依据制定的实施方案,落实补助政策。旗妇幼保健所为全额事业单位,25名全额编制及乡级妇幼保健人员均为财政发放工资。
2、妇幼保健网络建立:
我旗妇幼保健所现有职工43人,专业技术人员28人,其中副主任医师1人,主治医师7人,医师8人,主管护师2人,护师及护士8人,技师2人。妇幼保健所业务用门诊楼建筑面积1700多平方米,保健科室设置健全,临床科室设置与开展的效劳相匹配,产房急救设施、设备齐全、功能完好,设备配备到达县级妇幼保健机构标准,外设一个社区效劳站,每年派出20余名业务人员进修学****为做好全旗妇幼保健工作打下了良好的根底。乡镇卫生院有专人负责妇幼保健工作,村级卫生室已经进展了整改,明确乡村医生担当村级妇幼保健工作。
3、妇幼保健效劳:
(1)我旗能够开展母婴保健技术效劳的机构有22个,在旗卫生局和妇幼保健所监视下依法取得《母婴保健技术效劳执业许可证》,
每一位从业人员取得相应的《母婴保健技术考核合格证书》方可上岗。
(2)旗妇幼保健所每半年对每个苏木镇卫生院进展一次业务指导和质量掌握,对存在问题进展书面通知整改,并留存质量掌握档案。对供应助产技术效劳的基层医疗保健机构主要制度及技术标准健全、畅通产科急救绿色通道、等问题进展指导。
(3)每年进行两期全旗乡级妇幼保健工作人员培训班,由乡级妇幼保健人员培训按月例会,培训村级妇幼保健人员。培训班有签到,考试,档案齐全。
(4)建立全旗统一健全的孕产期保健、住院分娩、妇女病筛查、儿童保健、孕产妇死亡、儿童死亡和诞生缺陷原始登记。制定了诞生医学证明治理制度。建立妇幼卫生信息报告与质量掌握及信息安全制度。建立妇幼卫生信息收集、上报、审核、分析、反应及质量掌握工作机制,运行顺畅。每年定期实施妇幼卫生信息漏报调查。
(5)我旗各医疗保健机构严格执行《母乳代用品销售治理方法》、爱婴医院实施《爱婴医院治理监视指南》,将《世界卫生组织促进母乳喂养胜利十条标准》、《国际母乳代用品销售守则》、《本院母乳喂养规定》张贴在每一个病房的显著位置,到达了爱婴医院要求。
(6)。。。。成立妇幼保健技术指导小组,组织当年实施孕产妇死亡和新生儿死亡评审。定期开展孕产妇死亡、新生儿死亡及疑难危险重症病例争论,严格把握剖宫产医学指征,降低非医学需要的剖宫产率。
(7)制定全旗妇幼安康教育工作制度,制定年度工作规划及实
施方案,组织相关部门(包括媒体)每年开展面对社会的妇幼安康教育活动,本年度针对“母乳喂养”和“叶酸发放”进展了两次街头专题安康教育宣传活动。发放宣传材料4000多份,。。。。每月开展“孕妇学校”培训,对孕妇们进展安康教育。
4、妇女儿童安康水平:
狠抓两个系统治理工作,提高早建卡率和系统治理率,制定孕产期保健系统治理标准和高危筛查技术标准。
201*%;%;%;‰。%,
201*%,%。%,%,高危产妇治理率100%,高危住院分娩率100%,‰,孕产妇死亡2例。%。
201*%;%;%;‰,孕产妇死亡2例。%。
五、存在问题
1、妇幼保健网络建立方面:旗妇幼保健所的房屋建立布局及面积已不能满意全旗广阔妇女儿童的效劳需求,村级卫生室刚刚进展整改,由于基层人才匮乏,不能配备专职的妇幼保健技术人员。
2、妇幼保健效劳方面:虽然已经为全旗广阔妇女儿童供应了效劳,但效劳质量有待加强,婚检工作虽然政府已经给了政策和经费的
支持,但婚检率仍旧偏低。
六、整改措施
1、积极争取地方政府重视,增加旗妇幼保健所人员编制数,加大财政支持力度,做好经费保障和人才培育,使必要的效劳工程能够顺当开展。
2、加强部门协作,积极和民政、计生部门沟通,做好婚检免费宣传工作,提高婚检率。
3、积极争取建立工程,改善妇幼保健所效劳环境,使其能够满意广阔妇女儿童的效劳需求。
4、加快村卫生室的建立,加强乡村两级妇幼保健人员培训,提高他们的业务力量和效劳水平。
5、加强高危孕产妇的治理,严格执行新的高危孕产妇治理标准,加强产科技术人员培训,降低孕产妇死亡例数,积极开展新生儿死亡评审工作,努力查找工作中缺乏之处,积极改良。
在今后的工作中要坚持以贯彻落实《母婴保健法》为核心,强化治理,提高妇幼卫生整体素养,为全旗妇女儿童供应更便利、更优质,更温馨舒适,更全面周到的效劳,为我旗的妇幼保健事业作出更大奉献。
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扩展阅读:201*年妇幼卫生工作绩效考核自评报告
。。。。201*年妇幼卫生工作绩效考核自评报告
为落实深化医药卫生体制改革相关政策,推动我旗妇幼卫生事业进展,依据赤卫办字〔201*〕153号文件关于转发《全国县级妇幼卫生工作绩效考核实施方案(试行)》的通知》的文件精神,积极协调有关部门,解决我旗妇幼卫生事业存在问题,并对我旗辖区内供应妇幼卫生效劳的医疗保健机构和城乡基层医疗卫生气构的妇幼卫生工作进展了绩效考核自评,现将工作开展状况总结如下:
一、领导高度重视,明确各部门职责
接到通知后,卫生局领导高度重视,马上组织人员召开会议,传达文件精神,成立了由卫生局领导为组长的全旗妇幼卫生工作绩效考核评估小组。由考核评估小组制定了《自评估方案》,积极协调有关部门,明确了各部门职责。
二、着重从以下四点入手进展了自查考核。
1、政府保障:政府对妇幼卫生工作的政策支持、经费保障。2、妇幼保健网络建立:医疗保健机构和基层医疗卫生气构的房屋建立、设备配置,妇幼保健人员配备及效劳力量。3、妇幼保健效劳:妇幼保健效劳供应的数量及质量,妇幼保健效劳的治理,效劳对象满足度。4、妇女儿童安康水平:孕产妇死亡率和婴儿死亡率。