文档介绍：班干部的选拔与培养
班干部的选拔与培养
一、我对班干部职责的认识
1、是每个学生在学生时代不可缺少的一课,
也是每个学生一生中不可忘却的一课。
2、是学生成功的起点,生命的财富。
3、是学生学会关心、学会责任、学会合作、学会工作的有效途径。
4、是学生提高自身素养、创造能力、管理水平的重要场所。
5、是班主任组建班集体、建设班集体不可缺少的力量和核心。
二、我对班干部的要求
1、一个思想:当干部就是要为同学们服务。
2、“两做”:做老师的得力助手,做同学的知心朋友。
3、“二心”:责任心、热心。
4、“两个必须”:一是无论自己有多大的才能,也必须虚心向他人学习;二是言必信、行必果,想到就说,说了就做。
5、“三个注意”:一是做前有计划,二是做中要认真负责,三是做后要总结。
6、“四个准备”:一准备吃苦受累,二准备同学不支持、不理解,三准备挨骂,四准备受委屈。
三、班干部的选拔
(1)集体选择
(2)学生推荐
(3)毛遂自荐
(4)教师任命
四、班干部的培养
分配职位
明确职责
培养意识
了解方法
1、分配职位
人各有所长,各有所短,用人的时候要尽其所长,避其所短。
2、明确责任
班干部的分工必须明确而有序,让每个人明确自己工作的任务和范围,明确自己的职责,从而有针对性地开展他们的工作。工作尽量不要重合,同时又要注意协调与合作,每一项工作既要有班干部具体负责,同时每个班委都要积极参与,共同完成好各项任务。
3、培养意识
(1)干部意识
(2)服务意识
(3)平等意识
(4)责任意识
(5)大局意识
(6)创新意识
4、了解方法
优秀的管理者有两种
1、自身能力很强,在工作成绩上就能让下属佩服;
2、能力一般,但懂得管理的艺术,知道如何调动下属的工作积极性。
五、班干部的使用
1、放手让学生工作。
(1)班主任要做一个旁观者;
(2)班主任要做一个智者。
2、勇于承担责任
(1)学生干部要勇于承担责任
(2)班主任要敢于为学生干部承担责任