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各位领导、同志们:
和风缓缓,阳光普照,今日,我特别荣幸能站上这个竞聘演讲台,感谢学校给了这么个珍贵的时机,感谢领导与各位教师们赐予我支持与鼓舞,我会特别的仔细对待这次竞争上岗的时机。
我叫无忧演讲稿,xx年诞生于xx,今年xx岁,中共党员,xx学历,现担当学校xx班与xx班的xx科目的教学工作。我是xx年毕业的,毕业之后始终从事教育工作,成绩担当过班主任,教育员等职务,多年来,我以优秀的工作表现获得了大家的认可。xx年,我被评为一级教师,xx年,被评为市级优秀教师,xx年,被评为县级优秀骨干教师,同时,我还利用课余时间勤于钻研,发表的论文屡次获得登载。今日,我鼓起士气站上学校中层干部竞聘演讲台,都是这些成绩给了我自信,也是同事们给了我力气,我真诚的向大家汇报我的状况,请大家赐予我指导。
首先,我认为我担当学校中层领导干部有以下五个方面的优势:
我从事学校工作已经有几年岁月,在这几年里,我有过学校领导干部的阅历,得到了实际的熬炼。同时,阅历告医院中层干部竞聘演讲稿诉我,从事学校中层干部在学校的工作中有着很重的责任,必需具备吃苦耐劳,勤勤恳恳的根本素养,而这一切都是我拥有的。
其次、喜爱这份事业
喜爱是最好的教师,自从踏上教育事业那一天开头,我便要将终身献给教育。此时此刻,我竞聘这个职务,就是我喜爱这份事业的最好证明,我想在更高层的岗位上,连续奉献自己的力气。
自参与工作以来,我始终不遗忘读书学****勤钻研,善思索,多讨论,不断地丰富自己、提高自己。多年的学****与熬炼,成就我扎实的文字功底,也造就了我过硬的业务素养。
第三、工作力量强
我在日常生活和工作中留意不断地加强个人修养和党性修养,以“明明白白做人,实实在在做事”为信条,言行与学校保持高度全都,踏实干事,诚恳待人。经过多年学****和熬炼,自己的写作力量、组织协调力量、推断分析力量、领导部署力量都有了很大提高竞聘演讲稿范文。
干部竞聘演讲稿篇2
各位领导、评委:
我叫--今年24岁,现在**客运分公司党委工作部从事电视宣传报道工作。我是1997年从郑州铁路机械学校毕业参与工作的,在六里坪机务段、**客运段和**客运分公司工作期间,先后担当过电力机车学员、制动钳工、团支部书记,从事过摄影宣传及电视报道工作,并参与了北京电影学院及北京播送学院大专及本科的学****br/>可以说,我参与工作的五年,是在各级党团组织关怀和培育下不断成长的五年,文秘部落因此,我对团组织有着深厚的感情,我始终渴望有一个时机,能够成为一名专职的团干部,使我能够与更多的青年交朋友,为更多的青年效劳,为我喜爱的共青团事业、为团组织的进展壮大作一点自己的努力。在此,我要诚心感谢公司党委对青年的关怀和爱惜,并赐予了我这次参加竞争的时机。
我参加竞聘有以下几点优势:
1、具有良好思想政治素养。在工作期间,我敢于吃苦,乐于奉献,积极要求进步,平常注意从思想上严格要求自己,能经受住各种政治考验。
2、具有肯定文字写作力量。几年来,我屡次负责单位专刊、宣传画册的拍摄、制作工作,先后有300多篇新闻报道作品在《工人日报》、《人民铁道报》、《中原铁道报》等报刊杂志刊载。其中《车上有支军乐队》摄影报道获得第三届郑州铁路局火车头新闻奖三等奖。由于工作突出,我被局《中原铁道报》聘为骨干特邀通讯员。
3、有肯定的组织协调力量。在机务段担当车间团支部书记期间,组织开展了青年岗位练兵、青年“五小”科技攻关、青年摄影、书法、新闻写作培训活动及多项青年文化活动,取得了较好的效果。
假如这次我能够被聘为局客运公司团委干事,我将在工作中从以下几点努力:
一是发奋学****强素养。学****是每一名青年紧迫而又重要的任务,更是一名团干部不断成长的根底。我将把团干部的岗位当作不断学****进步的岗位,既要学****把握与做好本职工作严密相关的客运学问和共青团专业学问,又要学****政治理论、科技、文化、文字写作、计算机运用等方面的新学问,学****做好青年思想政治工作的新方法,做到厚积薄发,以不断适应岗位需求。
二是勇于实践服好务。把广阔青年紧紧团结在党的四周,稳固党的青年群众根底,是党给予共青团的荣耀任务,我将在局公司团委的领导下,在实践工作真正做到知青年情、解青年难、竭诚效劳青年,充分发挥团组织团结教育青年、培育青年人才、聚拢青年人才的功能,在带着青年学****效劳青年成才的过程中把广阔青年严密团结在党组织四周,充分发挥团组织联系党和青年的纽带作用。把学到的学问更好地运用于效劳青年成长成才的实践。
三是勇于创新展作为。共青团工作,只有在继承的同时坚持不断创新和进展,才能永葆青春和活力。局客运公司成立以后,公司团委开展了“双争一创”和“千、百、一”配书规划等活动,受到了青年的拥护,增加了广阔青年的效劳意识。
我将在客运公司团委的领导下,扎实推动公司团的工作,不断探究实施青少年读书规划、创立青年文明号、加强青年思想道德教育、培育青年成长成才等各项工作的新思路和新方法,更好地发挥团组织效劳于企业经营生产的功能,带着广阔青工为公司客运效劳和市场营销工作作出积极奉献。
我深知,共青团工作是一项需要有奉献精神的事业。如我能被聘为局客运公司团委干事,我会不辞辛苦、勇于奉献,真正把团干部当作学****的岗位、熬炼的岗位、实践的岗位、奉献的岗位,在工作中坚决听从公司党团组织的领导,做到虚心慎重、团结同志、敬重青年、依靠青年,与公司团委的同志一道,开创出公司团的工作的新局面。如我这次落选,我将一如既往响应团的号召、关怀团的工作,以实际行动为共青团组织、为公司的各项工作作出自己积极的奉献!最终,我想用阿基米德的一句名言完毕我今日的演讲:“给我一根杠杆,我可以撬起地球”。不过我没有这么大的本领,但是,我信任,给我一次时机,我肯定会做得很好。感谢各位领导和评委!
干部竞聘演讲稿篇3
敬重的各位评委、各位同事:
您们好!今日,感谢公司领导和评委再一次给我参与这次竞聘的时机。
一、首先,向大家作自我个人工作简介本人现年43岁,中共党员,中专文化,统计师职称,于1979年12月参与工作,1980年至1998年在公司办公室工作并担当过办公室副主任,20xx年2月通过竞聘,聘任为人事劳动政工部主任职务。
、应聘人事劳动政工部主任的理由今日,我原来不想参与竞聘的,由于我信任别人能把人事治理工作搞好。但是,我自信:凭自已多年业务工作力量和治理工作,我能把人事劳动政工部工作搞得更好。因此,我竞聘人事劳动政工部主任。
三、对加强人事工作治理,谈谈自己的观点和今后工作思路严密围饶公司改革、进展和稳定大局。树立人才强企和大教育、大培训的观念,以稳定队伍为根底,以提高素养和力量为重点,以重视绩效、强化鼓励为手段。紧紧抓住培育、吸引和用好人才三个环节,加强员工队伍建立。建立健全适应现代企业治理制度要求的、富有竞争鼓励的新型薪酬治理体系和适应市场经济要求的职工社会保险体糸,为公司的进展供应牢靠的人才支持和智力支持。
(一)、今后工作的重点:1、编制人事开发规划;2、加强人事治理制度建立;3、讨论劳动组织治理的新形式;4、健全员工教育培训体系,抓好治理人员、专业技术人员和技能人员教育;
(二)、详细措施和做法:1、推动二个创新,开创人事人才工作新模式一是创新工作理念:要打破传统的“用人必养”观念,树立起“不求全部,但求所用”的人才理念;树立用适当的待遇留住人才、吸引人才的理念。二是创新工作方法:要把企业需求作为工作的动身点,重新编制人才规划,确定人才、智力的需求重点。把引得进、留得住人才作为工作的眼点,加强人才载体建立,探究建立公司引进、稳定高素养人才的激劢机制,让各类人才在企业都有所作为。2、合理配置人才,优化人员构造仔细分析公司目前人才总量、构造、配置需求等现状,本着适应企业自身进展需要、提高企业员工整体素养和适当进展人才储藏的原则。做出符合实际的需求规划,严把人员进口关,建立竞争型的吸引、使用配置用人治理机制,科学合理的配置人才。讨论人事代理和聘用制治理模式,探究新的用工方式,实行“新人新方法”。
进一步完善劳动合同治理方法,标准企业用工行为。3、加大人事开发力度,全面提升员工素养要依据公司进展目标要求,编制员工教育培训规划,建立健全员工教育培训治理体糸。充分发挥培训在人事开发工作的重要作用,逐步推行员工培训制度,把岗位工作要求与培训标准结合起来,变被动培训为主动培训。从制度上引导和约束员工变“要我培训”到“我要培训”,使公司成为全员终身培训、终身学****的学****型企业。根据“重点干部重点培训,优秀人才加强培训,紧缺人才抓紧培训,一线生产人员常常培训”的原则,抓好治理人员、专业技术人员和技能人员三支队伍的培训。以多层次、多方面、多形式培训,全面提高员工的素养和力量。4、加强自身建立,塑造人事劳动治理部门的新形象人事劳动治理工作关系到企业稳定、员工的切身利益,各级人事治理人员要主动适应电力体制改革要求,切实转变观念,增加效劳意识;要常常深入实际,加强作风建立和廉政建立;要加强学****联系实际、擅长思索,不断讨论人事开发与治理工作的新思路、新举措,树立人事治理部门的新形象,建没一支业务熟、作风硬、力量强的人事治理队伍。
四、对竞聘结果的态度今日,我站在演讲台上,或许有的人认为我对治理工作,没有阅历。对此,我不想否认。我信任,在今后治理工作中,我能和各位很好地合作,有信念有力量把治理工作搞好。
若我竞不上治理岗位,也不要灰心,不管在何岗位工作都能尽自己的力量做好。感谢大家!
干部竞聘演讲稿篇4
各位领导、同志们:
大家好!
市环境中层干部竞聘上岗,为我们供应了一次展现自我、承受批判的良好时机,能参与环境监察科科长的竞聘,我感到特别荣幸。我信任,通过竞聘,大家对我的熟悉会更加深入,我也信任,肯定能够赢得大家的支持和信任,竞聘胜利。我的理由是:
——我自信具备担当这一职位的根本素养。
环境监察工作要求我们既要熟识政策法规、依法办事,又能吃苦耐劳、工作细致,还要擅长处理各种关系,有较强的协调力量。回头反思我参与工作十多年来,无论在什么岗位工作,都能做到虚心好学,特殊是走上环境监察工作岗位以来,在领导和同志们的关怀帮忙下,通过努力,对环境监察及有关政策、法律法规和规章制度有了全面把握,具备了胜任本职工作所必需的业务学问和政策水平。在详细的工作中,以“老狡猾实做人,勤勤恳恳做事”为信条,爱岗敬业,踏实工作,兢兢业业,一丝不苟,乐于奉献。执法工作当中,能坚持原则、秉公办事,遇事不模糊,办事不拖拉,~完成了组织和领导交办的各项工作。
在环境监察员岗位上工作的8年,我对环境监察业务、人员都有了相当程度的了解,对环境监察工作的岗位职责、工作任务和方法比拟熟识,几年来,使我得到了熬炼,积存了丰富的工作阅历,组织治理和协调力量有了很大提高,在贯彻实施领导决策,协调上下左右关系等方面,都做得比拟胜利,自认为自身素养符合这一岗位的要求,可以胜任这一岗位。
——我自信能够在这一岗位上做得更加精彩。
在环境工作的几年,得到了领导和同志们很多帮忙和支持,对我的工作也赐予了许多鼓舞和确定,这是我连续做好工作的巨大动力和信念所在。随着在环境监察岗位上工作时间的增长,我对环境监察工作的理解和熟悉也更加深广,也深深的爱上了环境监察工作,同时对于如何更好地做好环境监察工作也有自己的想法和准备,这更加坚决了我竞聘环境监察科长这一岗位的信念和决心。假如能走上环境监察科科长这一岗位,将连续与同志们精诚团结,尽力而为,以“五抓”开展工作,做到抓重点促全面,为全市环境监察工作迈上新的台阶做出自己的奉献。
一是抓学****突出自身建立。环境监察工作要求监察人员具备良好的政治素养、娴熟把握行业法规、系统了解环保学问、广泛涉猎相关业务。而只有坚持学****才是猎取学问的有效途径。要以环保法律法规和环境监察业务学问为重点,通过有目的、有步骤、有组织的学****来提高环境监察人员的政治和业务素养,增加依法监察的力量和水平。
二是抓申报,突出台帐建立。排污申报登记是一项最根底的”工作是,不仅是环境治理的根底,也是环境监察的基矗作为环境监察,首先要做的就是摸清底子,而后才是现场监察和一系列执法活动。要通过申报登记,全面把握污染源状况,并分类建立污染源台帐,实行动态治理。
三是抓执法,突消失场监察。现场监察作为环境执法最重要的手段之一,要以“三同时”、污染物排放、事故纠纷调处和排污收费为重点,依据污染源类型和特点,有针对性地进展现场监察,做到目的明确、安排周密、程序合法、记录齐全、监察到位。
四是抓信访,突出纠纷调处。随着经济的进展和群众环保意识的不断提高,污染事故、纠纷将不断增多,要求环境监察工作将污染事故纠纷的调处作为一项重点工作来对待,也要通过污染纠纷的调处向社会宣传环保工作、树立环保队伍形象、表达环保部门业绩。
五是抓队伍,突出责任意识。一支好的队伍是事业胜利的保障,我们环保队伍就是这样一支队伍。今后要明确工作岗位职责,进一步落实责任制,切实抓好平常工作考核,充分调动和发挥每个人的积极性和能动性,形成合力,使每个人都能以环境监察为平台来熟悉自我、成就自我。
各位领导、同志们:我假如竞选胜利,将以此为起点,再鼓干劲,仔细履行职责,做到“以为争位,以位促为”,不辜负领导和同志们的信任与支持。假如参选不胜利,我将仔细分析自己的缺乏,在今后的工作加以克制,并且开心地承受组织分工,以加倍的努力,连续做好本职工作,做一名合格的环保工。