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办公室人员个人鉴定.docx

上传人:夜紫儿 2022/11/30 文件大小:13 KB

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办公室人员个人鉴定.docx

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文档介绍:该【办公室人员个人鉴定 】是由【夜紫儿】上传分享,文档一共【2】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【办公室人员个人鉴定 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。办公室人员个人鉴定
在XX企业工作也有半年了,在这半年来,经受了许多,面对了许多。秘书工作是办公室的主体工作,领导要做到决策科学化,离不开秘书人员的帮助。由于秘书人员一方面处理着大量的日常事务工作,使得领导能集中精力考虑大问题。另外,还能发挥他们了解全面状况,把握多方面信息的优势,帮助领导决策,供应合理的建议,经过我自己的努力,我有了进一步的提高。
第一、在领导和部门之间要主动做好协调工作,帮忙领导有规划、有步骤、有重点的抓好每项工作,做到百忙之中而不乱。并从过去偏重办文办事,转变到既办文办事,又出谋划策。
其次、有充分的政策依据和事实依据。秘书人员办文办事,绝大局部都是针对现实状况的,或是为了解决某个问题,或是指导某项工作。因此,必需以党和国家的政策和客观事实为依据,坚持实事求是的原则。实事求是是我党的思想路线和传统作风,是秘书部门一切工作的准则,也是秘书人员必需具备的品质。假如有些领导交办的事不符合党和国家的方针政策,秘书人员应有士气提出意见,请领导重新考虑,以保证正确贯彻上级的指示精神,把工作做好。
第三、雷厉风行。这是对工作效率的要求。任何目标的实现,都离不开两个因素,一是精确,二是时限。其中任何一个失误,都会使事情办不成或办不好,时限就是尽可能缩短周期,削减中间环节。
第四、开展调查讨论,了解基层群众的学****思想、工作、生活状况,准时向领导反映,并提出合理的建议。对一些急需解决的问题,应准时与有关部门协商解决。莲山课件
准时了解和把握上级领导不同时期的工作部署和要求,把政策详细落实下去化为实际行动,并强化组织协调力量,专业工作力量,检查指导力量,参谋询问力量、具有较强的语言文字表达力量、商务业务学问及处理力量、外语力量、计算机应用力量、沟通协调力量、既熟识商务经贸活动,又精通文秘业务的商务秘书努力提高自身素养,加强世界观的改造,成为政治过硬,业务精通的合格商务文秘人员。
我会更进一步扎实自己的专业学问,在工作岗位上踏踏实实奉献自己的力气,制造个人的价值,突出核心竞争力。今后,我肯定仔细克制缺点,发扬成绩,争取更大的进步!